Закон Тверской области от 06.11.2002 № 77-ЗО
Об областной целевой программе "Социальная адаптация военнослужащих, подлежащих увольнению из Вооруженных Сил Российской Федерации, других войск, воинских формирований и органов, граждан, уволенных с военной службы, и членов их семей в Тверской области на 2002-2005 годы"
ТВЕРСКАЯ ОБЛАСТЬ З А К О Н Об областной целевой программе "Социальная адаптация военнослужащих, подлежащих увольнению из Вооруженных Сил Российской Федерации, других войск, воинских формирований и органов, граждан, уволенных с военной службы, и членов их семей в Тверской области на 2002-2005 годы" Принят Законодательным Собранием Тверской области 31 октября 2002 года Статья 1. Утвердить областную целевую программу "Социальнаяадаптация военнослужащих, подлежащих увольнению из Вооруженных СилРоссийской Федерации, других войск, воинских формирований и органов,граждан, уволенных с военной службы, и членов их семей в Тверскойобласти на 2002-2005 годы" (прилагается). Статья 2. Настоящий закон вступает силу со дня его официальногоопубликования. Губернатор Тверской области В.И. Платов Тверь 6 ноября 2002 г. N 77-ЗО Одобрено рапсоряжением Губернатора Тверской области от 28/06/2002 N 337-ра ОБЛАСТНАЯ Ц Е Л Е В А Я П Р О Г Р А М М А "Социальная адаптация военнослужащих, подлежащих увольнению из Вооруженных Сил Российской Федерации, других войск, воинских формирований и органов, граждан, уволенных с военной службы, и членов их семей в Тверской области на 2002-2005 годы" Тверь - 2002 г. 1. ПАСПОРТ ОБЛАСТНОЙ ЦЕЛЕВОЙ ПРОГРАММЫНаименование программы Областная целевая программа "Социальная адаптация военнослужащих, подлежащих увольнению из Вооруженных Сил Российской Федерации, других войск, воинских формирований и органов, граждан, уволенных с военной службы, и членов их семей в Тверской области на 2002 - 2005 гг."Дата принятия решения о Распоряжение Администрации Тверскойразработке программы, области от 21.02.2002 N 61-ра одата ее утверждения разработке областной целевой программы "Социальная адаптация военнослужащих, подлежащих увольнению из Вооруженных Сил Российской Федерации, других войск, воинских формирований и органов, граждан, уволенных с военной службы, и членов их семей в Тверской области на 2002 - 2005 гг."Обоснование программы - Постановление Правительства Российской Федерации от 15.10.2001 N 729 о государственной программе "Социальная адаптация военнослужащих, подлежащих увольнению из Вооруженных Сил Российской Федерации, других войск, воинских формирований и органов, и членов их семей на 2002 - 2005 гг."; - Постановление Правительства Российской Федерации от 21.09.2000 N 701 "О порядке возмещения расходов, связанных с проведением профессиональной переподготовки военнослужащих по одной из гражданских специальностей"; - Приказ Министра обороны Российской Федерации от 05.02.2001 N 45 "О мерах по повышению эффективности деятельности органов военного управления по осуществлению социальной адаптации военнослужащих, увольняемых с военной службы, граждан, уволенных с военной службы, и членов их семей"; - Приказ Департамента Федеральной государственной службы занятости населения по Тверской области (далее - ФГСЗН) и Военного комиссариата Тверской области от 30.10.2001 N 113/3 "О мероприятиях по взаимодействию департамента ФГСЗН по Тверской области и военного комиссариата Тверской области в работе по военно - профессиональной ориентации граждан, состоящих на воинском учете"; - Протокол заседания Координационного совета по социальным вопросам военнослужащих, граждан, уволенных с военной службы, и членов их семей от 25.01.2002Государственный Департамент социальной защиты населениязаказчик программы Тверской областиОсновные разработчики - Департамент социальной защитыпрограммы населения Тверской области; - Рабочая группа, созданная в соответствии с распоряжением Администрации Тверской области от 21.02.2002 N 61-ра "О разработке областной целевой программы "Социальная адаптация военнослужащих, подлежащих увольнению из Вооруженных Сил Российской Федерации, других войск, воинских формирований и органов, граждан, уволенных с военной службы, и членов их семей в Тверской области на 2002 - 2005 гг."; - Областной Союз ветеранов войны и военной службыЦели и задачи программы Цель - комплексное решение на государственном уровне социальных проблем военнослужащих, граждан, уволенных с военной службы, и членов их семей. Задачи: - создание эффективной системы подготовки военнослужащих, подлежащих увольнению в запас или отставку, и членов их семей к гражданской жизни; - создание базы данных рабочих мест, требующих высокой квалификации, в органах управления и в промышленности для замещения их военнослужащими, уволенными из Вооруженных Сил (далее - ВС); - проведение конверсии высвобождаемых (или частично высвобождаемых) военных городков и объектов с целью обеспечения нормальных условий проживания на основе вовлечения оставшегося в них населения в предпринимательскую деятельность в интересах развития экономики области; - координация усилий общественных организаций по оказанию помощи и взаимопомощи в адаптации военнослужащих и членов их семей к новым для них условиям гражданской жизниИсполнители Программы Департамент социальной защиты населения Тверской области. Департамент ФГСЗН по Тверской области, центры занятости городов и районов Тверской области. Департамент образования Тверской области. Департамент экономики и промышленной политики Тверской области. Департамент финансов Тверской области. Комитет по управлению имуществом Тверской области. Органы занятости населения в муниципальных образованиях Тверской области. Главы администраций городов и районов Тверской области. Военный комиссариат Тверской области, районные комиссариаты. Командование Тверского гарнизона. Командование воинских частей, расположенных на территории Тверской области. Центр социальной реабилитации военнослужащих, граждан, уволенных с военной службы, и членов их семей. Областной Союз ветеранов войны и военной службыСроки и этапы Программа будет реализовываться вреализации Программы течение 2002 - 2005 годов в два этапа: 1 этап (2002 год) - организационный, предусматривает совершенствование деятельности Координационного совета по социальным вопросам военнослужащих, граждан, уволенных с военной службы, и членов их семей, завершение формирования системы профессиональной ориентации, профессионального консультирования, переобучения и обеспечения занятости, оценка состояния военных городков и выработка решений; 2 этап (2003 - 2005 годы) - основной этап, организация работы по социальной адаптации военнослужащих, обеспечение их занятостиПеречень основных Организационные мероприятия:мероприятий Программы - профессиональная ориентация военнослужащих, подлежащих увольнению в запас, граждан, уволенных с военной службы, и членов их семей; - профессиональная переподготовка военнослужащих, подлежащих увольнению в запас, граждан, уволенных с военной службы, и членов их семей; - обеспечение занятости граждан, уволенных с военной службы, и членов их семей; - оказание других видов социальной помощи; - создание системы социальной адаптации военнослужащих, граждан, уволенных с военной службы, лиц, пострадавших в ходе контртеррористических операций при исполнении воинского (служебного) долга, и членов их семей; - упреждающая конверсия высвобождаемых военных городков; - создание отделения медико - психологической помощи в Областном центре социальной реабилитации военнослужащих, граждан, уволенных с военной службы, и членов их семей.Объемы и источники Общая стоимость Программы составляетфинансирования 10653 тыс. руб.Программы Предполагается финансирование из: федерального бюджета - 6808 тыс. руб.; областного бюджета - 2097 тыс. руб.; муниципальных бюджетов - 900 тыс. руб.; внебюджетные средства - 848 тыс. руб.Ожидаемые конечные Создание в период реформированиярезультаты реализации Вооруженных Сил и последующие годыПрограммы системы профессиональной ориентации, переподготовки и обеспечения занятости военнослужащих, содействие в трудоустройстве, адаптации к новой жизни. Организация опережающего обучения для военнослужащих, подлежащих увольнению в связи с проведением военной реформы. Организация переподготовки 300 офицеров по 500-часовой программе. Организация переподготовки 2500 уволенных военнослужащих и членов их семей по рабочим специальностям. Оказание услуг по профориентации, психологическая поддержка, проведение юридических консультаций - 8000 человек. Снижение социальной напряженности среди военнослужащих и членов их семей в результате оказания всех видов социальной помощиСистема организации Контроль за реализацией Программыконтроля за исполнением осуществляют: Администрация ТверскойПрограммы области через Координационный совет по социальным вопросам военнослужащих, граждан, уволенных с военной службы, и членов их семей, Департамент ФГСЗН по Тверской области, департамент социальной защиты населения Тверской области. Информация о ходе реализации Программы представляется исполнителями Программы в департамент экономики и промышленной политики Тверской области ежеквартально и Губернатору области до 20 марта ежегодно. Отчет о реализации Программы представляется для утверждения в Законодательное Собрание Тверской области ежегодно 2. СОДЕРЖАНИЕ ПРОБЛЕМЫ И ОБОСНОВАНИЕ НЕОБХОДИМОСТИ ЕЕ РЕШЕНИЯ ПРОГРАММНЫМИ МЕТОДАМИ Данная программа разработана в целях содействия решению проблемсоциально - профессиональной адаптации военнослужащих, увольняемых изВооруженных Сил, граждан, уволенных с военной службы, и членов ихсемей. За последние пять лет в службу занятости населения Тверскойобласти, в Областной центр социальной реабилитации военнослужащих,граждан, уволенных с военной службы, и членов их семей по вопросампрофессиональной ориентации, переподготовки, трудоустройства,социально - психологической поддержки, юридической помощи обратилосьболее 16 тысяч военнослужащих, граждан, уволенных с военной службы, ичленов их семей. Дальнейшее реформирование Вооруженных Сил Российской Федерациипредполагает дальнейшее высвобождение военнослужащих, в том числе втрудоспособном возрасте до 45 лет, имеющих высшее образование,высокопрофессиональных, обладающих организаторскими способностями ивысокими деловыми и моральными качествами. Всего в 2002 - 2005 годахиз силовых структур и ведомств будет уволено около 642 тысяч человек. В связи с этим в 2002 - 2005 годах ожидается рост числа обращенийвоеннослужащих, граждан, уволенных с военной службы, и членов их семейв органы службы занятости, другие организации по вопросам социальнойадаптации (профессиональной ориентации, переподготовки,трудоустройства, социально - психологической поддержки и т.д.). Продолжающаяся контртеррористическая операция в Чеченскойреспублике обуславливает увеличение числа участников и инвалидовбоевых действий, которые требуют особого подхода и значительно большихусилий для успешной социальной адаптации. Проблема притока уволенных военнослужащих особенно актуальна дляТверской области, где располагается значительное число военныхформирований и населенных пунктов с компактным проживаниемвоеннослужащих, таких как Тверь, Ржев, Конаково, Вышний Волочек,Бежецк, Андреаполь, Бологое (ЗАТО "Озерный"), Торжок. Кроме того,ожидается сокращение воинской части в военном городке Бологое-4. Ситуация усугубляется отсутствием должных вакансий на рынкерабочей силы и возможностей своевременного получения жилья. Необходимо также учесть, что многие из увольняемых кадровыхвоеннослужащих практически утратили навыки по гражданскимспециальностям, полученным в военных образовательных учреждениях. Общее число ветеранов военной службы - 37 тысяч. 3100 офицеров и прапорщиков, уволенных с военной службы, не имеютжилья. В 2002 - 2005 годах ожидается значительный приток в Тверскуюобласть уволенных с военной службы из других регионов. Большинство изних будет нуждаться в социальной адаптации, получении других видовсоциальной помощи. В целях реализации Постановления Правительства РоссийскойФедерации от 15.10.2001 N 729 "О государственной программе "Социальнаяадаптация военнослужащих, подлежащих увольнению из Вооруженных СилРоссийской Федерации, других войск, воинских формирований и органов, ичленов их семей на 2002 - 2005 годы" в данной программе разработанкомплекс мер, предусматривающих предоставление этой категориинаселения в Тверской области возможности решения проблем социально -профессиональной адаптации. 3. ОСНОВНЫЕ ЦЕЛИ И ЗАДАЧИ, СРОКИ И ЭТАПЫ РЕАЛИЗАЦИИ ПРОГРАММЫ 3.1. Основные цели Программы. Основной целью программы является комплексное решение нагосударственном уровне проблем социальной адаптации, профессиональнойподготовки и трудоустройства. Кроме того, комплекс мер программы нацелен на: снижение социальной напряженности в местах размещения воинскихформирований и в местах компактного проживания военнослужащих,граждан, уволенных с военной службы, путем адаптации их к гражданскойжизни с учетом особенности проживания в обособленном военном городке; создание условий для наиболее полного использованияинтеллектуального и профессионального потенциала военных специалистовв интересах сохранения мобилизационного ресурса и социально -экономического развития Тверской области. 3.2. Основные задачи программы: организация заблаговременного консультирования, профессиональнойориентации и психологической поддержки военнослужащих, подлежащихувольнению, граждан, уволенных с военной службы, и членов их семей; профессиональное обучение военнослужащих, подлежащих увольнению,граждан, уволенных с военной службы, и членов их семей гражданскимспециальностям с учетом ситуации на рынке труда; предоставление адресной методической, консультационной,информационной, образовательной и правовой поддержки малымпредприятиям, создаваемым гражданами, уволенными с военной службы; совершенствование системы квотирования рабочих мест вгосударственных организациях (предприятиях, учреждениях) для граждан,уволенных с военной службы, прошедших профессиональную переподготовку; создание эффективной системы социальной реабилитации инвалидовбоевых действий и военной службы на основе индивидуальных плановсоциальной реабилитации; создание в местах компактного проживания военнослужащих новых идополнительных рабочих мест на предприятиях малого и среднего бизнесас участием органов местного самоуправления, департамента экономики ипромышленной политики Тверской области, комитета по управлениюимуществом Тверской области, привлечения инвесторов; упреждающая конверсия военных городков, оставляемых Министерствомобороны Российской Федерации, с целью обеспечения нормальнойжизнедеятельности населения и развития экономики области; участие в разработке и реализации пилотных проектов,предусмотренных федеральной Программой по созданию новых рабочих мест,развитию малого предпринимательства на базе высвобождаемых военныхгородков с использованием военного имущества и военной инфраструктурына территории Тверской области (гг. Тверь, Торжок, ЗАТО "Озерный"); создание системы реабилитации инвалидов военной службы и боевыхдействий; создание Центра социальной реабилитации военнослужащих в г.Торжке; развитие общественных организаций ветеранов войны и военнойслужбы, инвалидов военнослужащих для создания системы социальныхвзаимоотношений; развитие социального партнерства между органами власти иобщественными организациями ветеранов войны и военной службы. Программа будет реализовываться в течение 2002 - 2005 годов в дваэтапа: 1 этап (2002 год) - организационный, предусматриваетсовершенствование деятельности Координационного совета по социальнымвопросам военнослужащих, граждан, уволенных с военной службы, и членових семей, завершение формирования системы профессиональной ориентации,профессионального консультирования, переобучения и обеспечениязанятости, оценка состояния военных городков и выработка решений; 2 этап (2003 - 2005 годы) - основной, организация работы посоциальной адаптации военнослужащих, обеспечение их занятости. 4. СИСТЕМА ПРОГРАММНЫХ МЕРОПРИЯТИЙ Для реализации Программы необходимо осуществить комплексмероприятий, обеспечивающих координацию действий всех исполнителейпрограммы. 4.1. Организационные мероприятия: - комплексное решение на государственном уровне проблем адаптациивоеннослужащих, граждан, уволенных с военной службы, и членов ихсемей, профессиональной подготовки и трудоустройства; - обобщение нормативно - правовых актов по вопросам социальнойадаптации военнослужащих, граждан, уволенных с военной службы, ичленов их семей; - создание системы прогнозирования потребности военнослужащих впрофобучении и трудоустройстве, а также информирование военнослужащихо состоянии рынка труда и имеющемся спросе на рабочую силу, создание сучастием служб занятости справочно - консультационных пунктов ввоинских частях и военных комиссариатах; - координация деятельности департамента экономики и промышленнойполитики Тверской области, департамента ФГСЗН по Тверской области,департамента социальной защиты населения Тверской области,администраций городов и районов, командиров воинских частей, военныхкомиссариатов, социально - деловых Центров, общественных организацийпо оценке состояния высвобождаемых военных городков, выработкепредложений по их конверсии в интересах населения и экономики области; - координация деятельности департамента образования Тверскойобласти, департамента ФГСЗН по Тверской области, учебных заведений,Областного центра социальной реабилитации военнослужащих по вопросампереподготовки, конкурсного отбора образовательных учреждений, которыебудут осуществлять переподготовку военнослужащих; - координация действий органов социальной защиты, службызанятости, медицинских и образовательных учреждений по социальнойреабилитации инвалидов военной службы и боевых действий. 5. РЕСУРСНОЕ ОБЕСПЕЧЕНИЕ ПРОГРАММЫ 5.1. Научно - методическое обеспечение Мероприятия по научно - методическому обеспечению позволятобеспечить комплексное решение вопросов профконсультирования,профориентации, переподготовки и трудоустройства военнослужащих,граждан, уволенных с военной службы, и членов их семей с учетомпотребностей регионального и местного рынков труда и гарантированноготрудоустройства. Предусматривается развитие современных технологий обучения,повышающих обоснованность выбора профессии, обеспечивающихсовершенствование процесса обучения, в том числе с использованиемметодов открытого и дистанционного обучения. Предусматриваетсяпроведение научных исследований для отработки современных методикоказания психологической и психотерапевтической помощи участникам иинвалидам боевых действий. 5.2. Профориентация, психологическая поддержка и профессиональноеобучение В целях обеспечения адресной поддержки военнослужащих, уволенныхс военной службы, и членов их семей, нуждающихся в получениигражданской профессии или повышении квалификации, предусматриваетсяформирование системы профессиональной ориентации, психологическойподдержки и профессионального обучения военнослужащих, уволенных своенной службы, и членов их семей. 5.3. Обеспечение занятости Программой определяется работа Администрации Тверской областисовместно с органами власти муниципальных образований, общественнымиорганизациями (ассоциациями) военнослужащих по созданию резерва новыхрабочих мест для трудоустройства лиц, уволенных из рядов ВооруженныхСил, вовлечение их в сферу малого и среднего предпринимательства. Предполагается для создания новых и дополнительных рабочих местпривлечение финансовых ресурсов, предусмотренных федеральной целевойпрограммой "Экономическое и социальное развитие Тверской области на1998 - 2005 гг.", утвержденной Правительством Российской Федерации,областным и местными бюджетами, фондами поддержки малогопредпринимательства, фондами социальной защиты населения, привлечениеинвесторов. Намечается разработка программ по обеспечению занятости населенияв закрытых административно - территориальных образованиях, военныхгородках и поселках с компактным проживанием военнослужащих. 5.4. Финансовое обеспечение Финансирование программы осуществляется за счет: средств федерального бюджета, выделяемых на реализацию Программы"Социальная адаптация военнослужащих, подлежащих увольнению изВооруженных Сил Российской Федерации, других войск, воинскихформирований и органов, граждан, уволенных с военной службы, и членових семей в Тверской области на 2002 - 2005 гг." по сметам Министерстваобороны РФ и других федеральных органов исполнительной власти, вкоторых законом предусмотрена военная служба, с учетом ПостановленияПравительства Российской Федерации от 21.09.2000 N 701 "О порядкевозмещения расходов, связанных с проведением профессиональнойпереподготовки военнослужащих по одной из гражданских специальностей"; части средств федерального бюджета, выделяемых по разделу"Расходы на проведение военной реформы" по сметам Министерства обороныРоссийской Федерации и других федеральных органов исполнительнойвласти, в которых законом предусмотрена военная служба; средств областного бюджета; средств бюджетов муниципальных образований; внебюджетных источников, в том числе средств негосударственныхфондов и международных организаций. Кроме того, реализация мероприятий Программы может осуществлятьсяна условиях долевого финансирования с привлечением средствфедерального бюджета и внебюджетных источников. Привлечение этихсредств осуществляется на основе соглашений, договоров и контрактов,заключаемых в ходе реализации Программы (гг. Тверь, Торжок). Общий объем финансирования мероприятий Программы за счет всехисточников составит 10653 тыс. руб., в том числе: 6808 тыс. руб. - средства федерального бюджета; 2097 тыс. руб. - средства областного бюджета; 900 тыс. руб. - средства муниципальных бюджетов; 848 тыс. руб. - средства внебюджетных источников. Потребность в финансовых ресурсах в разрезе источниковфинансирования и по годам реализации Программы представлена в таблице: (в тыс. руб.)----------------------------T--------T---------------------------¬¦ Источники ¦Всего за¦ в том числе по годам: ¦¦ финансирования ¦ 2002 - +------T------T------T------+¦ ¦2005 гг.¦ 2002 ¦ 2003 ¦ 2004 ¦ 2005 ¦¦ ¦ ¦ г. ¦ г. ¦ г. ¦ г. ¦+---------------------------+--------+------+------+------+------+¦ВСЕГО: ¦ 10653 ¦ 25 ¦ 3477 ¦ 3528 ¦ 3623 ¦¦в том числе: ¦ ¦ ¦ ¦ ¦ ¦¦федеральный бюджет ¦ 6808 ¦ 25 ¦ 2261 ¦ 2261 ¦ 2261 ¦¦областной бюджет ¦ 2097 ¦ - ¦ 700 ¦ 651 ¦ 746 ¦¦муниципальные бюджеты (г.¦ 900 ¦ - ¦ 300 ¦ 300 ¦ 300 ¦¦Торжок) ¦ ¦ ¦ ¦ ¦ ¦¦внебюджетные источники¦ 848 ¦ - ¦ 216 ¦ 316 ¦ 316 ¦¦(Кредитно - потребительский¦ ¦ ¦ ¦ ¦ ¦¦кооператив Кредитного союза¦ ¦ ¦ ¦ ¦ ¦¦военнослужащих "Тверской",¦ ¦ ¦ ¦ ¦ ¦¦Союз ветеранов войны и¦ ¦ ¦ ¦ ¦ ¦¦военной службы) ¦ ¦ ¦ ¦ ¦ ¦L---------------------------+--------+------+------+------+------- Ежегодно по мере реализации Программы, принятия новых нормативныхактов количество необходимых финансовых ресурсов подлежит уточнению. 6. МЕХАНИЗМ РЕАЛИЗАЦИИ ПРОГРАММЫ Механизм реализации программы определяется на основанииПостановления Правительства Российской Федерации от 15 октября 2001года N 729 "О государственной программе "Социальная адаптациявоеннослужащих, подлежащих увольнению из Вооруженных Сил РоссийскойФедерации, других войск, воинских формирований и органов, и членов ихсемей на 2002 - 2005 годы", Программы содействия занятости населенияпо Тверской области на 2001 - 2003 гг., утвержденной ПостановлениемГубернатора области от 06.04.2001 N 141, приказа Департамента ФГСЗН поТверской области и военного комиссариата Тверской области от 30октября 2001 года N 113/3 "О мероприятиях по взаимодействиюдепартамента ФГСЗН по Тверской области и военного комиссариатаТверской области в работе по военно - профессиональной ориентацииграждан, состоящих на воинском учете". Реализация программы осуществляется заказчиком на основегосударственных контрактов (договоров), заключаемых с исполнителямиотдельных мероприятий. Участие различных организаций, заинтересованныхв выполнении мероприятия программы, осуществляется на основесоглашений и договоров, предусматривающих их долевое участие вфинансировании мероприятий. Выполнение ряда мероприятий осуществляется в соответствии спланами их реализации, утвержденными Координационным советом посоциальным вопросам военнослужащих, граждан, уволенных с военнойслужбы, и членов их семей, созданным при администрации области, таккак ряд мероприятий программы требует детализации и разработкиспециальных планов. К участию в реализации программы привлекаются департаменты,комитеты, управления администрации Тверской области, военныйкомиссариат, командование воинских частей, Областной центр социальнойреабилитации военнослужащих, граждан, уволенных с военной службы, ичленов их семей, общественные организации ветеранов и инвалидов. Исполнение программы осуществляется на основе распорядительныхдокументов, контрактов (договоров) между заказчиком - департаментомсоциальной защиты населения Тверской области и исполнителямипрограммных мероприятий на конкурсной основе. Средства областного бюджета по разделу "Социальная политика"направляются на счет департамента социальной защиты населения Тверскойобласти, а затем на счет учреждений, предприятий - победителейконкурсов. Департамент социальной защиты населения Тверской области с учетомвыделяемых на ее реализацию средств уточняет целевые показатели изатраты по программным мероприятиям, механизм реализации программы,состав исполнителей. 7. ОРГАНИЗАЦИЯ УПРАВЛЕНИЯ ПРОГРАММОЙ И КОНТРОЛЬ ЗА ХОДОМ ЕЕ РЕАЛИЗАЦИИ Управление реализацией программы осуществляет департаментсоциальной защиты населения Тверской области - государственныйзаказчик Программы. Контроль за реализацией программы осуществляет АдминистрацияТверской области через Координационный совет по социальным вопросамвоеннослужащих, граждан, уволенных с военной службы, и членов ихсемей, созданный при Администрации Тверской области, департаментэкономики и промышленной политики Тверской области, департаментфинансов Тверской области. Отчет о реализации программы представляется для утверждения вЗаконодательное Собрание Тверской области ежегодно. Анализ выполнения программы ведется с учетом таких показателей,как: - количество обратившихся и получивших различные виды социальнойпомощи; - количество лиц, прошедших переподготовку, из них: офицеров,прапорщиков, мичманов, военнослужащих срочной службы, членов семейвоеннослужащих (в разрезе городов и районов и по профессиям); - количество трудоустроенных, в том числе после переобучения (вразрезе городов и районов и по профессиям); - объем затраченных средств, в том числе по источникамфинансирования; - средняя стоимость обучения. На начальном этапе реализации Программы (2002 год) осуществляютсяорганизационные мероприятия, направленные на создание основ системысоциальной адаптации военнослужащих, граждан, уволенных с военнойслужбы, и членов их семей, направленные на решение проблемпереподготовки, трудоустройства, создание системы профориентации. Осуществляется разработка и тиражирование учебно - методических иинформационных материалов, подбор партнеров и поиск инвесторов. Второй - основной этап выполнения Программы 2003 - 2005 гг.предусматривает реализацию мероприятий по переподготовке,трудоустройству и содействию предпринимательской инициативе даннойкатегории населения в период проведения военной реформы, адаптации еек современным экономическим условиям, а также оказание медико -психологической помощи участникам контртеррористических операций,лицам, пострадавшим при исполнении обязанностей военной службы. 8. ОЦЕНКА ЭФФЕКТИВНОСТИ СОЦИАЛЬНО - ЭКОНОМИЧЕСКИХ И ЭКОЛОГИЧЕСКИХ ПОСЛЕДСТВИЙ РЕАЛИЗАЦИИ ПРОГРАММЫ К концу 2005 года до 6500 военнослужащим, подлежащим увольнению иуволенным из Вооруженных Сил, проживающим на территории Тверскойобласти, и 1500 членам их семей должна быть оказана государственнаяподдержка в социальной адаптации. Из них 2100 военнослужащим и 700членам их семей будет предоставлена возможность пройти переподготовкуна гражданские специальности или повысить квалификацию с последующимтрудоустройством. Не менее 85 - 90 процентов из них будуттрудоустроены, а 5 - 10% откроют свое дело в сфере малогопредпринимательства. Не менее 50% военнослужащих будут трудоустроены бездополнительного обучения с помощью созданной системы профессиональногоконсультирования и психологической поддержки. Реализация Программы позволит оказать государственную иобщественную поддержку значительному числу военнослужащих и членам ихсемей, снизить социальную напряженность в армейской среде и в обществев целом, направить в народное хозяйство большое количествовысококвалифицированных специалистов, более успешно проводитьмероприятия по социальной реабилитации инвалидов военной службы иконтртеррористических операций в Чеченской республике. Реализация Программы позволит провести конверсию высвобождаемыхвоенных городков, объектов и сооружений для их эффективногоиспользования в интересах развития экономики области и трудоустройствапроживающего в них населения. 9. МЕРОПРИЯТИЯ ПО РЕАЛИЗАЦИИ ОБЛАСТНОЙ ЦЕЛЕВОЙ ПРОГРАММЫ "Социальная адаптация военнослужащих, подлежащих увольнению из Вооруженных Сил Российской Федерации, других войск, воинских формирований и органов, граждан, уволенных с военной службы, и членов их семей в Тверской области на 2002 - 2005 гг."------T---------------------------T----------T-----------------T-------------------------------------------------------------------------------¬¦ N ¦ Наименование мероприятий ¦ Срок ¦ Исполнители ¦ В том числе из: ¦¦ п/п ¦ ¦исполнения¦ +-------------------T-------------------T-------------------T-------------------+¦ ¦ ¦ ¦ ¦ федерального ¦ областного ¦ муниципальных ¦ внебюджетные ¦¦ ¦ ¦ ¦ ¦ бюджета ¦ бюджета ¦ бюджетов ¦ средства ¦¦ ¦ ¦ ¦ +----T----T----T----+----T----T----T----+----T----T----T----+----T----T----T----+¦ ¦ ¦ ¦ ¦2002¦2003¦2004¦2005¦2002¦2003¦2004¦2005¦2002¦2003¦2004¦2005¦2002¦2003¦2004¦2005¦+-----+---------------------------+----------+-----------------+----+----+----+----+----+----+----+----+----+----+----+----+----+----+----+----+¦ I. ОРГАНИЗАЦИОННЫЕ МЕРОПРИЯТИЯ ¦+-----T---------------------------T----------T-----------------T----T----T----T----T----T----T----T----T----T----T----T----T----T----T----T----+¦1.1. ¦Координация взаимодействия¦Постоянно ¦Координационный ¦ - ¦ - ¦ - ¦ - ¦ - ¦ - ¦ - ¦ - ¦ - ¦ - ¦ - ¦ - ¦ - ¦ - ¦ - ¦ - ¦¦ ¦заинтересованных ¦ ¦совет по¦ ¦ ¦ ¦ ¦ ¦ ¦ ¦ ¦ ¦ ¦ ¦ ¦ ¦ ¦ ¦ ¦¦ ¦организаций, органов¦ ¦социальным ¦ ¦ ¦ ¦ ¦ ¦ ¦ ¦ ¦ ¦ ¦ ¦ ¦ ¦ ¦ ¦ ¦¦ ¦исполнительной ¦ ¦вопросам ¦ ¦ ¦ ¦ ¦ ¦ ¦ ¦ ¦ ¦ ¦ ¦ ¦ ¦ ¦ ¦ ¦¦ ¦государственной власти¦ ¦военнослужащих, ¦ ¦ ¦ ¦ ¦ ¦ ¦ ¦ ¦ ¦ ¦ ¦ ¦ ¦ ¦ ¦ ¦¦ ¦Тверской области и органов¦ ¦граждан, ¦ ¦ ¦ ¦ ¦ ¦ ¦ ¦ ¦ ¦ ¦ ¦ ¦ ¦ ¦ ¦ ¦¦ ¦местного самоуправления,¦ ¦уволенных с¦ ¦ ¦ ¦ ¦ ¦ ¦ ¦ ¦ ¦ ¦ ¦ ¦ ¦ ¦ ¦ ¦¦ ¦разграничение их полномочий¦ ¦военной службы, и¦ ¦ ¦ ¦ ¦ ¦ ¦ ¦ ¦ ¦ ¦ ¦ ¦ ¦ ¦ ¦ ¦¦ ¦и определение основных¦ ¦членов их семей¦ ¦ ¦ ¦ ¦ ¦ ¦ ¦ ¦ ¦ ¦ ¦ ¦ ¦ ¦ ¦ ¦¦ ¦направлений деятельности по¦ ¦при Администрации¦ ¦ ¦ ¦ ¦ ¦ ¦ ¦ ¦ ¦ ¦ ¦ ¦ ¦ ¦ ¦ ¦¦ ¦решению проблем в контексте¦ ¦Тверской области,¦ ¦ ¦ ¦ ¦ ¦ ¦ ¦ ¦ ¦ ¦ ¦ ¦ ¦ ¦ ¦ ¦¦ ¦программы ¦ ¦департамент ¦ ¦ ¦ ¦ ¦ ¦ ¦ ¦ ¦ ¦ ¦ ¦ ¦ ¦ ¦ ¦ ¦¦ ¦ ¦ ¦социальной защиты¦ ¦ ¦ ¦ ¦ ¦ ¦ ¦ ¦ ¦ ¦ ¦ ¦ ¦ ¦ ¦ ¦¦ ¦ ¦ ¦населения ¦ ¦ ¦ ¦ ¦ ¦ ¦ ¦ ¦ ¦ ¦ ¦ ¦ ¦ ¦ ¦ ¦¦ ¦ ¦ ¦Тверской области,¦ ¦ ¦ ¦ ¦ ¦ ¦ ¦ ¦ ¦ ¦ ¦ ¦ ¦ ¦ ¦ ¦¦ ¦ ¦ ¦департамент ФГСЗН¦ ¦ ¦ ¦ ¦ ¦ ¦ ¦ ¦ ¦ ¦ ¦ ¦ ¦ ¦ ¦ ¦¦ ¦ ¦ ¦по Тверской¦ ¦ ¦ ¦ ¦ ¦ ¦ ¦ ¦ ¦ ¦ ¦ ¦ ¦ ¦ ¦ ¦¦ ¦ ¦ ¦области ¦ ¦ ¦ ¦ ¦ ¦ ¦ ¦ ¦ ¦ ¦ ¦ ¦ ¦ ¦ ¦ ¦+-----+---------------------------+----------+-----------------+----+----+----+----+----+----+----+----+----+----+----+----+----+----+----+----+¦1.2. ¦Организация ежегодного¦Ежегодно ¦Департамент ¦ - ¦ - ¦ - ¦ - ¦ - ¦ 75¦ 75¦ 75¦ - ¦ - ¦ - ¦ - ¦ - ¦ - ¦ - ¦ - ¦¦ ¦мониторинга социально -¦ ¦социальной защиты¦ ¦ ¦ ¦ ¦ ¦ ¦ ¦ ¦ ¦ ¦ ¦ ¦ ¦ ¦ ¦ ¦¦ ¦экономического и правового¦ ¦населения ¦ ¦ ¦ ¦ ¦ ¦ ¦ ¦ ¦ ¦ ¦ ¦ ¦ ¦ ¦ ¦ ¦¦ ¦положения военнослужащих,¦ ¦Тверской области,¦ ¦ ¦ ¦ ¦ ¦ ¦ ¦ ¦ ¦ ¦ ¦ ¦ ¦ ¦ ¦ ¦¦ ¦граждан, уволенных с¦ ¦Тверской ¦ ¦ ¦ ¦ ¦ ¦ ¦ ¦ ¦ ¦ ¦ ¦ ¦ ¦ ¦ ¦ ¦¦ ¦военной службы, и членов их¦ ¦областной комитет¦ ¦ ¦ ¦ ¦ ¦ ¦ ¦ ¦ ¦ ¦ ¦ ¦ ¦ ¦ ¦ ¦¦ ¦семей, как государственной¦ ¦государственной ¦ ¦ ¦ ¦ ¦ ¦ ¦ ¦ ¦ ¦ ¦ ¦ ¦ ¦ ¦ ¦ ¦¦ ¦системы непрерывного¦ ¦статистики ¦ ¦ ¦ ¦ ¦ ¦ ¦ ¦ ¦ ¦ ¦ ¦ ¦ ¦ ¦ ¦ ¦¦ ¦наблюдения и анализа¦ ¦ ¦ ¦ ¦ ¦ ¦ ¦ ¦ ¦ ¦ ¦ ¦ ¦ ¦ ¦ ¦ ¦ ¦¦ ¦основных показателей¦ ¦ ¦ ¦ ¦ ¦ ¦ ¦ ¦ ¦ ¦ ¦ ¦ ¦ ¦ ¦ ¦ ¦ ¦¦ ¦социальной защищенности¦ ¦ ¦ ¦ ¦ ¦ ¦ ¦ ¦ ¦ ¦ ¦ ¦ ¦ ¦ ¦ ¦ ¦ ¦¦ ¦указанной категории граждан¦ ¦ ¦ ¦ ¦ ¦ ¦ ¦ ¦ ¦ ¦ ¦ ¦ ¦ ¦ ¦ ¦ ¦ ¦¦ ¦с целью выработки¦ ¦ ¦ ¦ ¦ ¦ ¦ ¦ ¦ ¦ ¦ ¦ ¦ ¦ ¦ ¦ ¦ ¦ ¦¦ ¦предложений по ее усилению¦ ¦ ¦ ¦ ¦ ¦ ¦ ¦ ¦ ¦ ¦ ¦ ¦ ¦ ¦ ¦ ¦ ¦ ¦¦ ¦(Постановление ¦ ¦ ¦ ¦ ¦ ¦ ¦ ¦ ¦ ¦ ¦ ¦ ¦ ¦ ¦ ¦ ¦ ¦ ¦¦ ¦Правительства РФ от¦ ¦ ¦ ¦ ¦ ¦ ¦ ¦ ¦ ¦ ¦ ¦ ¦ ¦ ¦ ¦ ¦ ¦ ¦¦ ¦27.02.1999 N 232) ¦ ¦ ¦ ¦ ¦ ¦ ¦ ¦ ¦ ¦ ¦ ¦ ¦ ¦ ¦ ¦ ¦ ¦ ¦+-----+---------------------------+----------+-----------------+----+----+----+----+----+----+----+----+----+----+----+----+----+----+----+----+¦1.3. ¦Подготовка постановления¦Сентябрь ¦Департамент ¦ - ¦ - ¦ - ¦ - ¦ - ¦ - ¦ - ¦ - ¦ - ¦ - ¦ - ¦ - ¦ - ¦ - ¦ - ¦ - ¦¦ ¦Губернатора Тверской¦2002 года ¦экономики и¦ ¦ ¦ ¦ ¦ ¦ ¦ ¦ ¦ ¦ ¦ ¦ ¦ ¦ ¦ ¦ ¦¦ ¦области о создании рабочей¦ ¦промышленной ¦ ¦ ¦ ¦ ¦ ¦ ¦ ¦ ¦ ¦ ¦ ¦ ¦ ¦ ¦ ¦ ¦¦ ¦группы по разработке плана¦ ¦политики ¦ ¦ ¦ ¦ ¦ ¦ ¦ ¦ ¦ ¦ ¦ ¦ ¦ ¦ ¦ ¦ ¦¦ ¦конверсии военного городка¦ ¦ ¦ ¦ ¦ ¦ ¦ ¦ ¦ ¦ ¦ ¦ ¦ ¦ ¦ ¦ ¦ ¦ ¦¦ ¦ЗАТО "Озерный" в целях¦ ¦ ¦ ¦ ¦ ¦ ¦ ¦ ¦ ¦ ¦ ¦ ¦ ¦ ¦ ¦ ¦ ¦ ¦¦ ¦эффективного использования¦ ¦ ¦ ¦ ¦ ¦ ¦ ¦ ¦ ¦ ¦ ¦ ¦ ¦ ¦ ¦ ¦ ¦ ¦¦ ¦высвобождаемых объектов,¦ ¦ ¦ ¦ ¦ ¦ ¦ ¦ ¦ ¦ ¦ ¦ ¦ ¦ ¦ ¦ ¦ ¦ ¦¦ ¦сооружений, людских¦ ¦ ¦ ¦ ¦ ¦ ¦ ¦ ¦ ¦ ¦ ¦ ¦ ¦ ¦ ¦ ¦ ¦ ¦¦ ¦ресурсов в интересах¦ ¦ ¦ ¦ ¦ ¦ ¦ ¦ ¦ ¦ ¦ ¦ ¦ ¦ ¦ ¦ ¦ ¦ ¦¦ ¦развития экономики области ¦ ¦ ¦ ¦ ¦ ¦ ¦ ¦ ¦ ¦ ¦ ¦ ¦ ¦ ¦ ¦ ¦ ¦ ¦+-----+---------------------------+----------+-----------------+----+----+----+----+----+----+----+----+----+----+----+----+----+----+----+----+¦1.4. ¦Конверсия военного городка¦2002 -¦Администрация ¦Финансирование по отдельному проекту Администрации области, согласованному с¦¦ ¦ЗАТО "Озерный" в интересах¦2005 годы ¦Тверской области ¦Правительством Российской Федерации, Министерством обороны Российской Федераци覦 ¦развития экономики области¦ ¦ ¦(далее - МО РФ) и администрацией ЗАТО "Озерный" ¦¦ ¦и трудоустройства¦ ¦ ¦ ¦¦ ¦проживающего в нем¦ ¦ ¦ ¦¦ ¦населения ¦ ¦ ¦ ¦+-----+---------------------------+----------+-----------------+----T----T----T----T----T----T----T----T----T----T----T----T----T----T----T----+¦1.5. ¦Изучение и обработка данных¦Ежегодно ¦Департамент ¦ - ¦ 20¦ 20¦ 20¦ - ¦ - ¦ - ¦ - ¦ - ¦ - ¦ - ¦ - ¦ - ¦ - ¦ - ¦ - ¦¦ ¦об увольнении¦по мере¦ФГСЗН, Военный¦ ¦ ¦ ¦ ¦ ¦ ¦ ¦ ¦ ¦ ¦ ¦ ¦ ¦ ¦ ¦ ¦¦ ¦военнослужащих в¦необходи- ¦комиссариат ¦ ¦ ¦ ¦ ¦ ¦ ¦ ¦ ¦ ¦ ¦ ¦ ¦ ¦ ¦ ¦ ¦¦ ¦предстоящем году и¦мости ¦Тверской области,¦ ¦ ¦ ¦ ¦ ¦ ¦ ¦ ¦ ¦ ¦ ¦ ¦ ¦ ¦ ¦ ¦¦ ¦определение необходимых¦ ¦Департамент ¦ ¦ ¦ ¦ ¦ ¦ ¦ ¦ ¦ ¦ ¦ ¦ ¦ ¦ ¦ ¦ ¦¦ ¦направлений в обеспечении¦ ¦социальной защиты¦ ¦ ¦ ¦ ¦ ¦ ¦ ¦ ¦ ¦ ¦ ¦ ¦ ¦ ¦ ¦ ¦¦ ¦занятости этой категории¦ ¦населения ¦ ¦ ¦ ¦ ¦ ¦ ¦ ¦ ¦ ¦ ¦ ¦ ¦ ¦ ¦ ¦ ¦¦ ¦граждан (в местах¦ ¦Тверской области ¦ ¦ ¦ ¦ ¦ ¦ ¦ ¦ ¦ ¦ ¦ ¦ ¦ ¦ ¦ ¦ ¦¦ ¦дислокации воинских частей¦ ¦ ¦ ¦ ¦ ¦ ¦ ¦ ¦ ¦ ¦ ¦ ¦ ¦ ¦ ¦ ¦ ¦ ¦¦ ¦и местах компактного¦ ¦ ¦ ¦ ¦ ¦ ¦ ¦ ¦ ¦ ¦ ¦ ¦ ¦ ¦ ¦ ¦ ¦ ¦¦ ¦проживания военнослужащих).¦ ¦ ¦ ¦ ¦ ¦ ¦ ¦ ¦ ¦ ¦ ¦ ¦ ¦ ¦ ¦ ¦ ¦ ¦¦ ¦(По согласованию) ¦ ¦ ¦ ¦ ¦ ¦ ¦ ¦ ¦ ¦ ¦ ¦ ¦ ¦ ¦ ¦ ¦ ¦ ¦+-----+---------------------------+----------+-----------------+----+----+----+----+----+----+----+----+----+----+----+----+----+----+----+----+¦1.6. ¦Проведение исследования¦Ежегодно ¦Департамент ¦Средства, предусмотренные на текущее финансирование Департамента ФГСЗН п ¦рынка труда и определение¦при ¦ФГСЗН, Областной¦Тверской области ¦¦ ¦направлений переподготовки¦разработке¦центр социальной¦ ¦¦ ¦военнослужащих на¦программы ¦реабилитации ¦ ¦¦ ¦гражданские специальности с¦содействия¦военнослужащих, ¦ ¦¦ ¦учетом потребности рынка¦занятости ¦граждан, ¦ ¦¦ ¦труда и гарантированного¦ ¦уволенных с¦ ¦¦ ¦трудоустройства ¦ ¦военной службы, и¦ ¦¦ ¦ ¦ ¦членов их семей ¦ ¦+-----+---------------------------+----------+-----------------+----T----T----T----T----T----T----T----T----T----T----T----T----T----T----T----+¦1.7. ¦В воинских частях, в местах¦По мере¦Командование ¦ - ¦ 70¦ 70¦ 70¦ - ¦ - ¦ - ¦ - ¦ - ¦ - ¦ - ¦ - ¦ - ¦ - ¦ - ¦ - ¦¦ ¦их дислокации и компактного¦необходи- ¦воинских частей,+----+----+----+----+----+----+----+----+----+----+----+----+----+----+----+----+¦ ¦проживания, а также при¦мости ¦военных ¦По смете МО РФ ¦¦ ¦военных комиссариатах¦ ¦комиссариатов, ¦ ¦¦ ¦совершенствование ¦ ¦Областной центр¦ ¦¦ ¦деятельности справочно -¦ ¦социальной ¦ ¦¦ ¦консультационных пунктов¦ ¦реабилитации ¦ ¦¦ ¦для проведения¦ ¦военнослужащих, ¦ ¦¦ ¦профориентации лиц,¦ ¦граждан, ¦ ¦¦ ¦подлежащих увольнению, и¦ ¦уволенных с¦ ¦¦ ¦членов их семей (Приказ¦ ¦военной службы, и¦ ¦¦ ¦Министра обороны Российской¦ ¦членов их семей,¦ ¦¦ ¦Федерации от 15.10.2002 N¦ ¦департамент ФГСЗН¦ ¦¦ ¦115) ¦ ¦по Тверской¦ ¦¦ ¦ ¦ ¦области ¦ ¦+-----+---------------------------+----------+-----------------+----T----T----T----T----T----T----T----T----T----T----T----T----T----T----T----+¦1.8. ¦Подготовка перечня¦2 ¦Департамент ¦ - ¦ - ¦ - ¦ - ¦ - ¦ - ¦ - ¦ - ¦ - ¦ - ¦ - ¦ - ¦ - ¦ - ¦ - ¦ - ¦¦ ¦образовательных учреждений¦полугодие ¦образования ¦ ¦ ¦ ¦ ¦ ¦ ¦ ¦ ¦ ¦ ¦ ¦ ¦ ¦ ¦ ¦ ¦¦ ¦Тверской области, в которых¦2002 г. ¦Тверской области,¦ ¦ ¦ ¦ ¦ ¦ ¦ ¦ ¦ ¦ ¦ ¦ ¦ ¦ ¦ ¦ ¦¦ ¦будет осуществляться¦ ¦департамент ¦ ¦ ¦ ¦ ¦ ¦ ¦ ¦ ¦ ¦ ¦ ¦ ¦ ¦ ¦ ¦ ¦¦ ¦профессиональное обучение¦ ¦ФГСЗН по Тверской¦ ¦ ¦ ¦ ¦ ¦ ¦ ¦ ¦ ¦ ¦ ¦ ¦ ¦ ¦ ¦ ¦¦ ¦военнослужащих и членов их¦ ¦области, ¦ ¦ ¦ ¦ ¦ ¦ ¦ ¦ ¦ ¦ ¦ ¦ ¦ ¦ ¦ ¦ ¦¦ ¦семей по профессиям¦ ¦Областной центр¦ ¦ ¦ ¦ ¦ ¦ ¦ ¦ ¦ ¦ ¦ ¦ ¦ ¦ ¦ ¦ ¦¦ ¦(специальностям), ¦ ¦социальной ¦ ¦ ¦ ¦ ¦ ¦ ¦ ¦ ¦ ¦ ¦ ¦ ¦ ¦ ¦ ¦ ¦¦ ¦востребованным на рынке¦ ¦реабилитации ¦ ¦ ¦ ¦ ¦ ¦ ¦ ¦ ¦ ¦ ¦ ¦ ¦ ¦ ¦ ¦ ¦¦ ¦труда. ¦ ¦военнослужащих, ¦ ¦ ¦ ¦ ¦ ¦ ¦ ¦ ¦ ¦ ¦ ¦ ¦ ¦ ¦ ¦ ¦¦ ¦Отбор образовательных¦1 ¦граждан, ¦ ¦ ¦ ¦ ¦ ¦ ¦ ¦ ¦ ¦ ¦ ¦ ¦ ¦ ¦ ¦ ¦¦ ¦учреждений Тверской области¦полугодие ¦уволенных с¦ ¦ ¦ ¦ ¦ ¦ ¦ ¦ ¦ ¦ ¦ ¦ ¦ ¦ ¦ ¦ ¦¦ ¦для организации обучения¦2003 г. ¦военной службы, и¦ ¦ ¦ ¦ ¦ ¦ ¦ ¦ ¦ ¦ ¦ ¦ ¦ ¦ ¦ ¦ ¦¦ ¦военнослужащих производится¦ ¦членов их семей ¦ ¦ ¦ ¦ ¦ ¦ ¦ ¦ ¦ ¦ ¦ ¦ ¦ ¦ ¦ ¦ ¦¦ ¦на конкурсной основе ¦ ¦ ¦ ¦ ¦ ¦ ¦ ¦ ¦ ¦ ¦ ¦ ¦ ¦ ¦ ¦ ¦ ¦ ¦+-----+---------------------------+----------+-----------------+----+----+----+----+----+----+----+----+----+----+----+----+----+----+----+----+¦1.9. ¦Создание мобильной группы¦2003 г. ¦Областной центр¦ - ¦ - ¦ - ¦ - ¦ - ¦ 90¦ 20¦ 20¦ - ¦ - ¦ - ¦ - ¦ - ¦ - ¦ - ¦ - ¦¦ ¦для организации и¦ ¦социальной ¦ ¦ ¦ ¦ ¦ ¦ ¦ ¦ ¦ ¦ ¦ ¦ ¦ ¦ ¦ ¦ ¦¦ ¦проведения профориентации,¦ ¦реабилитации ¦ ¦ ¦ ¦ ¦ ¦ ¦ ¦ ¦ ¦ ¦ ¦ ¦ ¦ ¦ ¦ ¦¦ ¦юридического ¦ ¦военнослужащих, ¦ ¦ ¦ ¦ ¦ ¦ ¦ ¦ ¦ ¦ ¦ ¦ ¦ ¦ ¦ ¦ ¦¦ ¦консультирования, оказания¦ ¦граждан, ¦ ¦ ¦ ¦ ¦ ¦ ¦ ¦ ¦ ¦ ¦ ¦ ¦ ¦ ¦ ¦ ¦¦ ¦помощи в создании малых¦ ¦уволенных с¦ ¦ ¦ ¦ ¦ ¦ ¦ ¦ ¦ ¦ ¦ ¦ ¦ ¦ ¦ ¦ ¦¦ ¦предприятий в местах¦ ¦военной службы, и¦ ¦ ¦ ¦ ¦ ¦ ¦ ¦ ¦ ¦ ¦ ¦ ¦ ¦ ¦ ¦ ¦¦ ¦компактного проживания¦ ¦членов их семей ¦ ¦ ¦ ¦ ¦ ¦ ¦ ¦ ¦ ¦ ¦ ¦ ¦ ¦ ¦ ¦ ¦¦ ¦военнослужащих ¦ ¦ ¦ ¦ ¦ ¦ ¦ ¦ ¦ ¦ ¦ ¦ ¦ ¦ ¦ ¦ ¦ ¦ ¦+-----+---------------------------+----------+-----------------+----+----+----+----+----+----+----+----+----+----+----+----+----+----+----+----+¦ II. НАУЧНО - МЕТОДИЧЕСКОЕ ОБЕСПЕЧЕНИЕ ¦+-----T---------------------------T----------T-----------------T-------------------------------------------------------------------------------+¦2.1. ¦Разработка положения и¦1 ¦Командование ¦По смете МО РФ ¦¦ ¦пакета необходимых¦полугодие ¦воинских частей,¦ ¦¦ ¦документов для создания¦2002 года ¦военных ¦ ¦¦ ¦справочно - ¦ ¦комиссариатов ¦ ¦¦ ¦консультационных пунктов¦ ¦ ¦ ¦¦ ¦(Приказ Министра обороны¦ ¦ ¦ ¦¦ ¦Российской Федерации от¦ ¦ ¦ ¦¦ ¦15.10.2002 N 115) ¦ ¦ ¦ ¦+-----+---------------------------+----------+-----------------+----T----T----T----T----T----T----T----T----T----T----T----T----T----T----T----+¦2.2. ¦Создание каталога¦Ежегодно ¦Департамент ¦ - ¦ - ¦ - ¦ - ¦ - ¦ 5¦ 5¦ 5¦ - ¦ - ¦ - ¦ - ¦ - ¦ - ¦ - ¦ - ¦¦ ¦директивных, нормативных,¦ ¦социальной защиты¦ ¦ ¦ ¦ ¦ ¦ ¦ ¦ ¦ ¦ ¦ ¦ ¦ ¦ ¦ ¦ ¦¦ ¦учебно - методических и¦ ¦населения ¦ ¦ ¦ ¦ ¦ ¦ ¦ ¦ ¦ ¦ ¦ ¦ ¦ ¦ ¦ ¦ ¦¦ ¦справочных документов,¦ ¦Тверской области,¦ ¦ ¦ ¦ ¦ ¦ ¦ ¦ ¦ ¦ ¦ ¦ ¦ ¦ ¦ ¦ ¦¦ ¦определяющих льготы по¦ ¦военные ¦ ¦ ¦ ¦ ¦ ¦ ¦ ¦ ¦ ¦ ¦ ¦ ¦ ¦ ¦ ¦ ¦¦ ¦обеспечению занятости¦ ¦комиссариаты, ¦ ¦ ¦ ¦ ¦ ¦ ¦ ¦ ¦ ¦ ¦ ¦ ¦ ¦ ¦ ¦ ¦¦ ¦военнослужащих и членов их¦ ¦департамент ФГСЗН¦ ¦ ¦ ¦ ¦ ¦ ¦ ¦ ¦ ¦ ¦ ¦ ¦ ¦ ¦ ¦ ¦¦ ¦семей ¦ ¦по Тверской¦ ¦ ¦ ¦ ¦ ¦ ¦ ¦ ¦ ¦ ¦ ¦ ¦ ¦ ¦ ¦ ¦¦ ¦ ¦ ¦области ¦ ¦ ¦ ¦ ¦ ¦ ¦ ¦ ¦ ¦ ¦ ¦ ¦ ¦ ¦ ¦ ¦+-----+---------------------------+----------+-----------------+----+----+----+----+----+----+----+----+----+----+----+----+----+----+----+----+¦2.3. ¦Разработка и издание¦Ежегодно ¦Областной центр¦ - ¦ - ¦ - ¦ - ¦ - ¦ 15¦ 15¦ 15¦ - ¦ - ¦ - ¦ - ¦ - ¦ - ¦ - ¦ - ¦¦ ¦буклетов, памяток,¦ ¦социальной ¦ ¦ ¦ ¦ ¦ ¦ ¦ ¦ ¦ ¦ ¦ ¦ ¦ ¦ ¦ ¦ ¦¦ ¦справочной литературы для¦ ¦реабилитации ¦ ¦ ¦ ¦ ¦ ¦ ¦ ¦ ¦ ¦ ¦ ¦ ¦ ¦ ¦ ¦ ¦¦ ¦военнослужащих, подлежащих¦ ¦военнослужащих, ¦ ¦ ¦ ¦ ¦ ¦ ¦ ¦ ¦ ¦ ¦ ¦ ¦ ¦ ¦ ¦ ¦¦ ¦увольнению. Разработка и¦ ¦граждан, ¦ ¦ ¦ ¦ ¦ ¦ ¦ ¦ ¦ ¦ ¦ ¦ ¦ ¦ ¦ ¦ ¦¦ ¦внедрение методических¦ ¦уволенных с¦ ¦ ¦ ¦ ¦ ¦ ¦ ¦ ¦ ¦ ¦ ¦ ¦ ¦ ¦ ¦ ¦¦ ¦рекомендаций по вопросам¦ ¦военной службы, и¦ ¦ ¦ ¦ ¦ ¦ ¦ ¦ ¦ ¦ ¦ ¦ ¦ ¦ ¦ ¦ ¦¦ ¦содействия занятости¦ ¦членов их семей, ¦ ¦ ¦ ¦ ¦ ¦ ¦ ¦ ¦ ¦ ¦ ¦ ¦ ¦ ¦ ¦ ¦¦ ¦военнослужащих, граждан,¦ ¦командование ¦ ¦ ¦ ¦ ¦ ¦ ¦ ¦ ¦ ¦ ¦ ¦ ¦ ¦ ¦ ¦ ¦¦ ¦уволенных с военной службы,¦ ¦воинских частей,¦ ¦ ¦ ¦ ¦ ¦ ¦ ¦ ¦ ¦ ¦ ¦ ¦ ¦ ¦ ¦ ¦¦ ¦и членов их семей ¦ ¦военных ¦ ¦ ¦ ¦ ¦ ¦ ¦ ¦ ¦ ¦ ¦ ¦ ¦ ¦ ¦ ¦ ¦¦ ¦ ¦ ¦комиссариатов, ¦ ¦ ¦ ¦ ¦ ¦ ¦ ¦ ¦ ¦ ¦ ¦ ¦ ¦ ¦ ¦ ¦¦ ¦ ¦ ¦департамент ФГСЗН¦ ¦ ¦ ¦ ¦ ¦ ¦ ¦ ¦ ¦ ¦ ¦ ¦ ¦ ¦ ¦ ¦¦ ¦ ¦ ¦по Тверской¦ ¦ ¦ ¦ ¦ ¦ ¦ ¦ ¦ ¦ ¦ ¦ ¦ ¦ ¦ ¦ ¦¦ ¦ ¦ ¦области ¦ ¦ ¦ ¦ ¦ ¦ ¦ ¦ ¦ ¦ ¦ ¦ ¦ ¦ ¦ ¦ ¦+-----+---------------------------+----------+-----------------+----+----+----+----+----+----+----+----+----+----+----+----+----+----+----+----+¦2.4. ¦Проведение анализа¦2 ¦Департамент ¦ - ¦ - ¦ - ¦ - ¦ - ¦ - ¦ - ¦ - ¦ - ¦ - ¦ - ¦ - ¦ - ¦ - ¦ - ¦ - ¦¦ ¦совместимости гражданских и¦полугодие ¦ФГСЗН по Тверской¦ ¦ ¦ ¦ ¦ ¦ ¦ ¦ ¦ ¦ ¦ ¦ ¦ ¦ ¦ ¦ ¦¦ ¦военных профессий с учетом¦2002 г. ¦области, военные¦ ¦ ¦ ¦ ¦ ¦ ¦ ¦ ¦ ¦ ¦ ¦ ¦ ¦ ¦ ¦ ¦¦ ¦регионального рынка труда,¦ ¦комиссариаты, ¦ ¦ ¦ ¦ ¦ ¦ ¦ ¦ ¦ ¦ ¦ ¦ ¦ ¦ ¦ ¦ ¦¦ ¦определение возможности¦ ¦Областной центр¦ ¦ ¦ ¦ ¦ ¦ ¦ ¦ ¦ ¦ ¦ ¦ ¦ ¦ ¦ ¦ ¦¦ ¦трудоустройства ¦ ¦социальной ¦ ¦ ¦ ¦ ¦ ¦ ¦ ¦ ¦ ¦ ¦ ¦ ¦ ¦ ¦ ¦ ¦¦ ¦военнослужащих без¦ ¦реабилитации ¦ ¦ ¦ ¦ ¦ ¦ ¦ ¦ ¦ ¦ ¦ ¦ ¦ ¦ ¦ ¦ ¦¦ ¦предварительной подготовки ¦ ¦военнослужащих, ¦ ¦ ¦ ¦ ¦ ¦ ¦ ¦ ¦ ¦ ¦ ¦ ¦ ¦ ¦ ¦ ¦¦ ¦ ¦ ¦граждан, ¦ ¦ ¦ ¦ ¦ ¦ ¦ ¦ ¦ ¦ ¦ ¦ ¦ ¦ ¦ ¦ ¦¦ ¦ ¦ ¦уволенных с¦ ¦ ¦ ¦ ¦ ¦ ¦ ¦ ¦ ¦ ¦ ¦ ¦ ¦ ¦ ¦ ¦¦ ¦ ¦ ¦военной службы, и¦ ¦ ¦ ¦ ¦ ¦ ¦ ¦ ¦ ¦ ¦ ¦ ¦ ¦ ¦ ¦ ¦¦ ¦ ¦ ¦членов их семей ¦ ¦ ¦ ¦ ¦ ¦ ¦ ¦ ¦ ¦ ¦ ¦ ¦ ¦ ¦ ¦ ¦+-----+---------------------------+----------+-----------------+----+----+----+----+----+----+----+----+----+----+----+----+----+----+----+----+¦2.5. ¦Уточнение перечня¦Ежегодно ¦Департамент ¦ - ¦ - ¦ - ¦ - ¦ - ¦ - ¦ - ¦ - ¦ - ¦ - ¦ - ¦ - ¦ - ¦ - ¦ - ¦ - ¦¦ ¦профессий, специальностей,¦ ¦ФГСЗН, Областной¦ ¦ ¦ ¦ ¦ ¦ ¦ ¦ ¦ ¦ ¦ ¦ ¦ ¦ ¦ ¦ ¦¦ ¦видов деятельности, по¦ ¦центр социальной¦ ¦ ¦ ¦ ¦ ¦ ¦ ¦ ¦ ¦ ¦ ¦ ¦ ¦ ¦ ¦ ¦¦ ¦которым может проводиться¦ ¦реабилитации ¦ ¦ ¦ ¦ ¦ ¦ ¦ ¦ ¦ ¦ ¦ ¦ ¦ ¦ ¦ ¦ ¦¦ ¦профобучение ¦ ¦военнослужащих, ¦ ¦ ¦ ¦ ¦ ¦ ¦ ¦ ¦ ¦ ¦ ¦ ¦ ¦ ¦ ¦ ¦¦ ¦военнослужащих, увольняемых¦ ¦граждан, ¦ ¦ ¦ ¦ ¦ ¦ ¦ ¦ ¦ ¦ ¦ ¦ ¦ ¦ ¦ ¦ ¦¦ ¦с военной службы.¦ ¦уволенных с¦ ¦ ¦ ¦ ¦ ¦ ¦ ¦ ¦ ¦ ¦ ¦ ¦ ¦ ¦ ¦ ¦¦ ¦Направление этого перечня в¦ ¦военной службы, и¦ ¦ ¦ ¦ ¦ ¦ ¦ ¦ ¦ ¦ ¦ ¦ ¦ ¦ ¦ ¦ ¦¦ ¦воинские части и военкоматы¦ ¦членов их семей ¦ ¦ ¦ ¦ ¦ ¦ ¦ ¦ ¦ ¦ ¦ ¦ ¦ ¦ ¦ ¦ ¦¦ ¦ ¦ ¦ ¦ ¦ ¦ ¦ ¦ ¦ ¦ ¦ ¦ ¦ ¦ ¦ ¦ ¦ ¦ ¦ ¦+-----+---------------------------+----------+-----------------+----+----+----+----+----+----+----+----+----+----+----+----+----+----+----+----+¦2.6. ¦Разработка (дополнение и¦Постоянно ¦Департамент ФГСЗН¦Средства, предусмотренные на текущее финансирование Департамента ФГСЗН п ¦корректировка) новых¦ ¦по Тверской¦Тверской области ¦¦ ¦учебных планов и программ¦ ¦области ¦ ¦¦ ¦согласно утвержденному¦ ¦ ¦ ¦¦ ¦Перечню для¦ ¦ ¦ ¦¦ ¦профессионального обучения¦ ¦ ¦ ¦¦ ¦военнослужащих с учетом¦ ¦ ¦ ¦¦ ¦образования и¦ ¦ ¦ ¦¦ ¦индивидуальных возможностей¦ ¦ ¦ ¦+-----+---------------------------+----------+-----------------+----T----T----T----T----T----T----T----T----T----T----T----T----T----T----T----+¦2.7. ¦Обобщение опыта подготовки¦2003 -¦Областной центр¦ - ¦ - ¦ - ¦ - ¦ - ¦ 5¦ 5¦ 5¦ - ¦ - ¦ - ¦ - ¦ - ¦ - ¦ - ¦ - ¦¦ ¦военнослужащих в¦2005 г.г. ¦социальной ¦ ¦ ¦ ¦ ¦ ¦ ¦ ¦ ¦ ¦ ¦ ¦ ¦ ¦ ¦ ¦ ¦¦ ¦профессиональных учебных¦ ¦реабилитации ¦ ¦ ¦ ¦ ¦ ¦ ¦ ¦ ¦ ¦ ¦ ¦ ¦ ¦ ¦ ¦ ¦¦ ¦учреждениях РФ и Тверской¦ ¦военнослужащих, ¦ ¦ ¦ ¦ ¦ ¦ ¦ ¦ ¦ ¦ ¦ ¦ ¦ ¦ ¦ ¦ ¦¦ ¦области ¦ ¦граждан, ¦ ¦ ¦ ¦ ¦ ¦ ¦ ¦ ¦ ¦ ¦ ¦ ¦ ¦ ¦ ¦ ¦¦ ¦ ¦ ¦уволенных с¦ ¦ ¦ ¦ ¦ ¦ ¦ ¦ ¦ ¦ ¦ ¦ ¦ ¦ ¦ ¦ ¦¦ ¦ ¦ ¦военной службы, и¦ ¦ ¦ ¦ ¦ ¦ ¦ ¦ ¦ ¦ ¦ ¦ ¦ ¦ ¦ ¦ ¦¦ ¦ ¦ ¦членов их семей ¦ ¦ ¦ ¦ ¦ ¦ ¦ ¦ ¦ ¦ ¦ ¦ ¦ ¦ ¦ ¦ ¦+-----+---------------------------+----------+-----------------+----+----+----+----+----+----+----+----+----+----+----+----+----+----+----+----+¦ III. ПРОФОРИЕНТАЦИЯ, ПСИХОЛОГИЧЕСКАЯ ПОДДЕРЖКА И ПРОФЕССИОНАЛЬНОЕ ОБУЧЕНИЕ ¦+-----T---------------------------T----------T-----------------T----T----T----T----T----T----T----T----T----T----T----T----T----T----T----T----+¦3.1. ¦Проведение ¦2002 -¦МО РФ,¦ ¦ ¦ ¦ ¦ ¦ ¦ ¦ ¦ - ¦ - ¦ - ¦ - ¦ - ¦ - ¦ - ¦ - ¦¦ ¦консультирования, ¦2005 гг. ¦департамент ¦ 25¦ 25¦ 25¦ 25¦ ¦ ¦ ¦ ¦ ¦ ¦ ¦ ¦ ¦ ¦ ¦ ¦¦ ¦профессиональной ориентации¦ ¦ФГСЗН по Тверской¦ ¦ ¦ ¦ ¦ ¦ ¦ ¦ ¦ ¦ ¦ ¦ ¦ ¦ ¦ ¦ ¦¦ ¦и психологической поддержки¦ ¦области, ¦ ¦ ¦ ¦ ¦ ¦ ¦ ¦ ¦ ¦ ¦ ¦ ¦ ¦ ¦ ¦ ¦¦ ¦военнослужащих, подлежащих¦ ¦Областной центр¦ ¦ ¦ ¦ ¦ ¦ ¦ ¦ ¦ ¦ ¦ ¦ ¦ ¦ ¦ ¦ ¦¦ ¦увольнению с военной¦ ¦социальной ¦ ¦ ¦ ¦ ¦ ¦ ¦ ¦ ¦ ¦ ¦ ¦ ¦ ¦ ¦ ¦ ¦¦ ¦службы, граждан, уволенных¦ ¦реабилитации ¦ ¦ ¦ ¦ ¦ ¦ ¦ ¦ ¦ ¦ ¦ ¦ ¦ ¦ ¦ ¦ ¦¦ ¦с военной службы, и членов¦ ¦военнослужащих, ¦ ¦ ¦ ¦ ¦ ¦ ¦ ¦ ¦ ¦ ¦ ¦ ¦ ¦ ¦ ¦ ¦¦ ¦их семей (8000 человек) ¦ ¦граждан, ¦ ¦ ¦ ¦ ¦ ¦ ¦ ¦ ¦ ¦ ¦ ¦ ¦ ¦ ¦ ¦ ¦¦ ¦ ¦ ¦уволенных с¦ ¦ ¦ ¦ ¦ ¦ ¦ ¦ ¦ ¦ ¦ ¦ ¦ ¦ ¦ ¦ ¦¦ ¦ ¦ ¦военной службы, и¦ ¦ ¦ ¦ ¦ ¦ ¦ ¦ ¦ ¦ ¦ ¦ ¦ ¦ ¦ ¦ ¦¦ ¦ ¦ ¦членов их семей ¦ ¦ ¦ ¦ ¦ ¦ ¦ ¦ ¦ ¦ ¦ ¦ ¦ ¦ ¦ ¦ ¦+-----+---------------------------+----------+-----------------+----+----+----+----+----+----+----+----+----+----+----+----+----+----+----+----+¦3.2. ¦Организация переподготовки¦2003 -¦Министерство ¦ - ¦ 600¦ 600¦ 600¦ - ¦ - ¦ - ¦ - ¦ - ¦ - ¦ - ¦ - ¦ - ¦ - ¦ - ¦ - ¦¦ ¦офицеров и членов их семей¦2005 гг. ¦обороны РФ,¦ ¦ ¦ ¦ ¦ ¦ ¦ ¦ ¦ ¦ ¦ ¦ ¦ ¦ ¦ ¦ ¦¦ ¦по 500-часовой программе ¦ ¦департамент ¦ ¦ ¦ ¦ ¦ ¦ ¦ ¦ ¦ ¦ ¦ ¦ ¦ ¦ ¦ ¦ ¦¦ ¦ ¦ ¦ФГСЗН по Тверской¦ ¦ ¦ ¦ ¦ ¦ ¦ ¦ ¦ ¦ ¦ ¦ ¦ ¦ ¦ ¦ ¦¦ ¦ ¦ ¦области, ¦ ¦ ¦ ¦ ¦ ¦ ¦ ¦ ¦ ¦ ¦ ¦ ¦ ¦ ¦ ¦ ¦¦ ¦ ¦ ¦Областной центр¦ ¦ ¦ ¦ ¦ ¦ ¦ ¦ ¦ ¦ ¦ ¦ ¦ ¦ ¦ ¦ ¦¦ ¦ ¦ ¦социальной ¦ ¦ ¦ ¦ ¦ ¦ ¦ ¦ ¦ ¦ ¦ ¦ ¦ ¦ ¦ ¦ ¦¦ ¦ ¦ ¦реабилитации ¦ ¦ ¦ ¦ ¦ ¦ ¦ ¦ ¦ ¦ ¦ ¦ ¦ ¦ ¦ ¦ ¦¦ ¦ ¦ ¦военнослужащих, ¦ ¦ ¦ ¦ ¦ ¦ ¦ ¦ ¦ ¦ ¦ ¦ ¦ ¦ ¦ ¦ ¦¦ ¦ ¦ ¦граждан, ¦ ¦ ¦ ¦ ¦ ¦ ¦ ¦ ¦ ¦ ¦ ¦ ¦ ¦ ¦ ¦ ¦¦ ¦ ¦ ¦уволенных с¦ ¦ ¦ ¦ ¦ ¦ ¦ ¦ ¦ ¦ ¦ ¦ ¦ ¦ ¦ ¦ ¦¦ ¦ ¦ ¦военной службы, и¦ ¦ ¦ ¦ ¦ ¦ ¦ ¦ ¦ ¦ ¦ ¦ ¦ ¦ ¦ ¦ ¦¦ ¦ ¦ ¦членов их семей ¦ ¦ ¦ ¦ ¦ ¦ ¦ ¦ ¦ ¦ ¦ ¦ ¦ ¦ ¦ ¦ ¦+-----+---------------------------+----------+-----------------+----+----+----+----+----+----+----+----+----+----+----+----+----+----+----+----+¦3.3. ¦Организация ¦2003 -¦МО РФ,¦ - ¦ 812¦ 812¦ 812¦ - ¦ ¦ ¦ ¦ - ¦ - ¦ - ¦ - ¦ - ¦ - ¦ - ¦ - ¦¦ ¦профессиональной ¦2005 гг. ¦департамент ¦ - ¦ 729¦ 729¦ 729¦ ¦ ¦ ¦ ¦ ¦ ¦ ¦ ¦ ¦ ¦ ¦ ¦¦ ¦переподготовки ¦ ¦ФГСЗН по Тверской¦ ¦ ¦ ¦ ¦ ¦ ¦ ¦ ¦ ¦ ¦ ¦ ¦ ¦ ¦ ¦ ¦¦ ¦военнослужащих, граждан,¦ ¦области, ¦ ¦ ¦ ¦ ¦ ¦ ¦ ¦ ¦ ¦ ¦ ¦ ¦ ¦ ¦ ¦ ¦¦ ¦уволенных с военной службы,¦ ¦департамент ¦ ¦ ¦ ¦ ¦ ¦ 134¦ 100¦ 100¦ ¦ ¦ ¦ ¦ ¦ ¦ ¦ ¦¦ ¦членов их семей по рабочим¦ ¦социальной защиты¦ ¦ ¦ ¦ ¦ ¦ ¦ ¦ ¦ ¦ ¦ ¦ ¦ ¦ ¦ ¦ ¦¦ ¦специальностям ¦ ¦населения ¦ ¦ ¦ ¦ ¦ ¦ ¦ ¦ ¦ ¦ ¦ ¦ ¦ ¦ ¦ ¦ ¦¦ ¦ ¦ ¦Тверской области,¦ ¦ ¦ ¦ ¦ ¦ ¦ ¦ ¦ ¦ ¦ ¦ ¦ ¦ ¦ ¦ ¦¦ ¦ ¦ ¦Областной центр¦ ¦ ¦ ¦ ¦ ¦ ¦ ¦ ¦ ¦ ¦ ¦ ¦ ¦ ¦ ¦ ¦¦ ¦ ¦ ¦социальной ¦ ¦ ¦ ¦ ¦ ¦ ¦ ¦ ¦ ¦ ¦ ¦ ¦ ¦ ¦ ¦ ¦¦ ¦ ¦ ¦реабилитации ¦ ¦ ¦ ¦ ¦ ¦ ¦ ¦ ¦ ¦ ¦ ¦ ¦ ¦ ¦ ¦ ¦¦ ¦ ¦ ¦военнослужащих, ¦ ¦ ¦ ¦ ¦ ¦ ¦ ¦ ¦ ¦ ¦ ¦ ¦ ¦ ¦ ¦ ¦¦ ¦ ¦ ¦граждан, ¦ ¦ ¦ ¦ ¦ ¦ ¦ ¦ ¦ ¦ ¦ ¦ ¦ ¦ ¦ ¦ ¦¦ ¦ ¦ ¦уволенных с¦ ¦ ¦ ¦ ¦ ¦ ¦ ¦ ¦ ¦ ¦ ¦ ¦ ¦ ¦ ¦ ¦¦ ¦ ¦ ¦военной службы, и¦ ¦ ¦ ¦ ¦ ¦ ¦ ¦ ¦ ¦ ¦ ¦ ¦ ¦ ¦ ¦ ¦¦ ¦ ¦ ¦членов их семей ¦ ¦ ¦ ¦ ¦ ¦ ¦ ¦ ¦ ¦ ¦ ¦ ¦ ¦ ¦ ¦ ¦+-----+---------------------------+----------+-----------------+----+----+----+----+----+----+----+----+----+----+----+----+----+----+----+----+¦3.4. ¦Организация и проведение¦2003 -¦Департамент ¦ - ¦ - ¦ - ¦ - ¦ - ¦ 20¦ 20¦ 20¦ - ¦ - ¦ - ¦ - ¦ - ¦ - ¦ - ¦ - ¦¦ ¦учебных семинаров по¦2005 гг. ¦ФГСЗН по Тверской¦ ¦ ¦ ¦ ¦ ¦ ¦ ¦ ¦ ¦ ¦ ¦ ¦ ¦ ¦ ¦ ¦¦ ¦вопросам юридического,¦ ¦области, ¦ ¦ ¦ ¦ ¦ ¦ ¦ ¦ ¦ ¦ ¦ ¦ ¦ ¦ ¦ ¦ ¦¦ ¦медико - психологического¦ ¦департамент ¦ ¦ ¦ ¦ ¦ ¦ ¦ ¦ ¦ ¦ ¦ ¦ ¦ ¦ ¦ ¦ ¦¦ ¦консультирования, оказание¦ ¦социальной защиты¦ ¦ ¦ ¦ ¦ ¦ ¦ ¦ ¦ ¦ ¦ ¦ ¦ ¦ ¦ ¦ ¦¦ ¦помощи в создании малых¦ ¦населения ¦ ¦ ¦ ¦ ¦ ¦ ¦ ¦ ¦ ¦ ¦ ¦ ¦ ¦ ¦ ¦ ¦¦ ¦предприятий ¦ ¦Тверской области ¦ ¦ ¦ ¦ ¦ ¦ ¦ ¦ ¦ ¦ ¦ ¦ ¦ ¦ ¦ ¦ ¦+-----+---------------------------+----------+-----------------+----+----+----+----+----+----+----+----+----+----+----+----+----+----+----+----+¦3.5. ¦Проведение тренинг -¦2003 -¦Областной Союз¦ - ¦ - ¦ - ¦ - ¦ - ¦ 16¦ 16¦ 16¦ - ¦ - ¦ - ¦ - ¦ - ¦ 16¦ 16¦ 16 ¦¦ ¦семинаров: "Практика работы¦2005 гг. ¦ветеранов войны и¦ ¦ ¦ ¦ ¦ ¦ ¦ ¦ ¦ ¦ ¦ ¦ ¦ ¦ ¦ ¦ ¦¦ ¦районных организаций¦ ¦военной службы,¦ ¦ ¦ ¦ ¦ ¦ ¦ ¦ ¦ ¦ ¦ ¦ ¦ ¦ ¦ ¦ ¦¦ ¦областного Союза ветеранов¦ ¦Областной центр¦ ¦ ¦ ¦ ¦ ¦ ¦ ¦ ¦ ¦ ¦ ¦ ¦ ¦ ¦ ¦ ¦¦ ¦войны и военной службы с¦ ¦социальной ¦ ¦ ¦ ¦ ¦ ¦ ¦ ¦ ¦ ¦ ¦ ¦ ¦ ¦ ¦ ¦ ¦¦ ¦военными комиссариатами,¦ ¦реабилитации ¦ ¦ ¦ ¦ ¦ ¦ ¦ ¦ ¦ ¦ ¦ ¦ ¦ ¦ ¦ ¦ ¦¦ ¦органами местной власти по¦ ¦военнослужащих, ¦ ¦ ¦ ¦ ¦ ¦ ¦ ¦ ¦ ¦ ¦ ¦ ¦ ¦ ¦ ¦ ¦¦ ¦решению вопросов социальной¦ ¦граждан, ¦ ¦ ¦ ¦ ¦ ¦ ¦ ¦ ¦ ¦ ¦ ¦ ¦ ¦ ¦ ¦ ¦¦ ¦защиты ветеранов,¦ ¦уволенных с¦ ¦ ¦ ¦ ¦ ¦ ¦ ¦ ¦ ¦ ¦ ¦ ¦ ¦ ¦ ¦ ¦¦ ¦переподготовки и поддержки¦ ¦военной службы, и¦ ¦ ¦ ¦ ¦ ¦ ¦ ¦ ¦ ¦ ¦ ¦ ¦ ¦ ¦ ¦ ¦¦ ¦предпринимательской ¦ ¦членов их семей ¦ ¦ ¦ ¦ ¦ ¦ ¦ ¦ ¦ ¦ ¦ ¦ ¦ ¦ ¦ ¦ ¦¦ ¦деятельности. (Ежегодно 4¦ ¦ ¦ ¦ ¦ ¦ ¦ ¦ ¦ ¦ ¦ ¦ ¦ ¦ ¦ ¦ ¦ ¦ ¦¦ ¦семинара) ¦ ¦ ¦ ¦ ¦ ¦ ¦ ¦ ¦ ¦ ¦ ¦ ¦ ¦ ¦ ¦ ¦ ¦ ¦+-----+---------------------------+----------+-----------------+----+----+----+----+----+----+----+----+----+----+----+----+----+----+----+----+¦3.6. ¦Внедрение в учебный процесс¦Постоянно ¦Образовательные ¦ ¦ ¦ ¦ ¦ ¦ ¦ ¦ ¦ ¦ ¦ ¦ ¦ ¦ ¦ ¦ ¦¦ ¦новых педагогических¦ ¦учреждения, ¦ ¦ ¦ ¦ ¦ ¦ ¦ ¦ ¦ ¦ ¦ ¦ ¦ ¦ ¦ ¦ ¦¦ ¦технологий (открытое,¦ ¦департамент ¦ ¦ ¦ ¦ ¦ ¦ ¦ ¦ ¦ ¦ ¦ ¦ ¦ ¦ ¦ ¦ ¦¦ ¦дистанционное, электронно -¦ ¦ФГСЗН по Тверской¦ ¦ ¦ ¦ ¦ ¦ ¦ ¦ ¦ ¦ ¦ ¦ ¦ ¦ ¦ ¦ ¦¦ ¦дистанционное, модульное и¦ ¦области, ¦ ¦ ¦ ¦ ¦ ¦ ¦ ¦ ¦ ¦ ¦ ¦ ¦ ¦ ¦ ¦ ¦¦ ¦другие формы обучения) ¦ ¦департамент ¦ ¦ ¦ ¦ ¦ ¦ ¦ ¦ ¦ ¦ ¦ ¦ ¦ ¦ ¦ ¦ ¦¦ ¦ ¦ ¦образования ¦ ¦ ¦ ¦ ¦ ¦ ¦ ¦ ¦ ¦ ¦ ¦ ¦ ¦ ¦ ¦ ¦¦ ¦ ¦ ¦Тверской области ¦ ¦ ¦ ¦ ¦ ¦ ¦ ¦ ¦ ¦ ¦ ¦ ¦ ¦ ¦ ¦ ¦+-----+---------------------------+----------+-----------------+----+----+----+----+----+----+----+----+----+----+----+----+----+----+----+----+¦3.7. ¦Создание системы¦Постоянно ¦Департамент ¦Средства, предусмотренные на текущее финансирование Департамента ФГСЗН п ¦тестирования и диагностики¦ ¦ФГСЗН по Тверской¦Тверской области ¦¦ ¦с целью определения¦ ¦области, ¦ ¦¦ ¦профессиональной ¦ ¦Областной центр¦ ¦¦ ¦направленности ¦ ¦социальной ¦ ¦¦ ¦военнослужащих, увольняемых¦ ¦реабилитации ¦ ¦¦ ¦и уволенных с военной¦ ¦военнослужащих, ¦ ¦¦ ¦службы, с учетом начального¦ ¦граждан, ¦ ¦¦ ¦уровня знаний, умений и¦ ¦уволенных с¦ ¦¦ ¦навыков ¦ ¦военной службы, и¦ ¦¦ ¦ ¦ ¦членов их семей ¦ ¦+-----+---------------------------+----------+-----------------+----T----T----T----T----T----T----T----T----T----T----T----T----T----T----T----+¦3.8. ¦Создание при Областном¦2002 -¦Администрация ¦ ¦ ¦ ¦ ¦ ¦ ¦ ¦ ¦ ¦ ¦ ¦ ¦ ¦ ¦ ¦ ¦¦ ¦центре социальной¦2005 гг. ¦Тверской области,¦ ¦ ¦ ¦ ¦ ¦ ¦ ¦ ¦ ¦ ¦ ¦ ¦ ¦ ¦ ¦ ¦¦ ¦реабилитации ¦ ¦департамент ¦ - ¦ - ¦ - ¦ - ¦ - ¦ 20¦ 25¦ 30¦ - ¦ - ¦ - ¦ - ¦ - ¦ - ¦ - ¦ - ¦¦ ¦военнослужащих, граждан,¦ ¦социальной защиты¦ ¦ ¦ ¦ ¦ ¦ ¦ ¦ ¦ ¦ ¦ ¦ ¦ ¦ ¦ ¦ ¦¦ ¦уволенных с военной службы,¦ ¦населения, ¦ ¦ ¦ ¦ ¦ ¦ ¦ ¦ ¦ ¦ ¦ ¦ ¦ ¦ ¦ ¦ ¦¦ ¦и членов их семей отделения¦ ¦Главное бюро МСЭ,¦ ¦ ¦ ¦ ¦ ¦ ¦ ¦ ¦ ¦ ¦ ¦ ¦ ¦ ¦ ¦ ¦¦ ¦медико - психологической¦ ¦Областной центр¦ ¦ ¦ ¦ ¦ ¦ ¦ ¦ ¦ ¦ ¦ ¦ ¦ ¦ ¦ ¦ ¦¦ ¦помощи для осуществления¦ ¦социальной ¦ ¦ ¦ ¦ ¦ ¦ ¦ ¦ ¦ ¦ ¦ ¦ ¦ ¦ ¦ ¦ ¦¦ ¦реабилитации участников¦ ¦реабилитации ¦ ¦ ¦ ¦ ¦ ¦ ¦ ¦ ¦ ¦ ¦ ¦ ¦ ¦ ¦ ¦ ¦¦ ¦контртеррористических ¦ ¦военнослужащих, ¦ ¦ ¦ ¦ ¦ ¦ ¦ ¦ ¦ ¦ ¦ ¦ ¦ ¦ ¦ ¦ ¦¦ ¦операций и лиц,¦ ¦граждан, ¦ ¦ ¦ ¦ ¦ ¦ ¦ ¦ ¦ ¦ ¦ ¦ ¦ ¦ ¦ ¦ ¦¦ ¦пострадавших при исполнении¦ ¦уволенных с¦ ¦ ¦ ¦ ¦ ¦ ¦ ¦ ¦ ¦ ¦ ¦ ¦ ¦ ¦ ¦ ¦¦ ¦обязанностей военной¦ ¦военной службы, и¦ ¦ ¦ ¦ ¦ ¦ ¦ ¦ ¦ ¦ ¦ ¦ ¦ ¦ ¦ ¦ ¦¦ ¦службы. Создание¦ ¦членов их семей,¦ ¦ ¦ ¦ ¦ ¦ ¦ ¦ ¦ ¦ ¦ ¦ ¦ ¦ ¦ ¦ ¦¦ ¦информационной базы об¦ ¦Ассоциация ¦ ¦ ¦ ¦ ¦ ¦ ¦ ¦ ¦ ¦ ¦ ¦ ¦ ¦ ¦ ¦ ¦¦ ¦участниках ¦ ¦участников анти-¦ ¦ ¦ ¦ ¦ ¦ ¦ ¦ ¦ ¦ ¦ ¦ ¦ ¦ ¦ ¦ ¦¦ ¦контртеррористических ¦ ¦террористической ¦ ¦ ¦ ¦ ¦ ¦ ¦ ¦ ¦ ¦ ¦ ¦ ¦ ¦ ¦ ¦ ¦¦ ¦операций, имеющих¦ ¦операции в¦ ¦ ¦ ¦ ¦ ¦ ¦ ¦ ¦ ¦ ¦ ¦ ¦ ¦ ¦ ¦ ¦¦ ¦психологические и¦ ¦Чеченской ¦ ¦ ¦ ¦ ¦ ¦ ¦ ¦ ¦ ¦ ¦ ¦ ¦ ¦ ¦ ¦ ¦¦ ¦медицинские проблемы ¦ ¦республике ¦ ¦ ¦ ¦ ¦ ¦ ¦ ¦ ¦ ¦ ¦ ¦ ¦ ¦ ¦ ¦ ¦+-----+---------------------------+----------+-----------------+----+----+----+----+----+----+----+----+----+----+----+----+----+----+----+----+¦3.9. ¦Медицинская и¦2003 -¦Департамент ¦ - ¦ - ¦ - ¦ - ¦ - ¦ 30¦ 60¦ 60¦ - ¦ - ¦ - ¦ - ¦ - ¦ - ¦ - ¦ - ¦¦ ¦психологическая диагностика¦2005 гг. ¦социальной защиты¦ ¦ ¦ ¦ ¦ ¦ ¦ ¦ ¦ ¦ ¦ ¦ ¦ ¦ ¦ ¦ ¦¦ ¦посттравматических ¦ ¦населения ¦ ¦ ¦ ¦ ¦ ¦ ¦ ¦ ¦ ¦ ¦ ¦ ¦ ¦ ¦ ¦ ¦¦ ¦расстройств, связанных с¦ ¦Тверской области,¦ ¦ ¦ ¦ ¦ ¦ ¦ ¦ ¦ ¦ ¦ ¦ ¦ ¦ ¦ ¦ ¦¦ ¦"боевым стрессом", с целью¦ ¦Главное бюро МСЭ,¦ ¦ ¦ ¦ ¦ ¦ ¦ ¦ ¦ ¦ ¦ ¦ ¦ ¦ ¦ ¦ ¦¦ ¦своевременного оказания¦ ¦Областной центр¦ ¦ ¦ ¦ ¦ ¦ ¦ ¦ ¦ ¦ ¦ ¦ ¦ ¦ ¦ ¦ ¦¦ ¦амбулаторной медико -¦ ¦социальной ¦ ¦ ¦ ¦ ¦ ¦ ¦ ¦ ¦ ¦ ¦ ¦ ¦ ¦ ¦ ¦ ¦¦ ¦психологической помощи ¦ ¦реабилитации ¦ ¦ ¦ ¦ ¦ ¦ ¦ ¦ ¦ ¦ ¦ ¦ ¦ ¦ ¦ ¦ ¦¦ ¦ ¦ ¦военнослужащих, ¦ ¦ ¦ ¦ ¦ ¦ ¦ ¦ ¦ ¦ ¦ ¦ ¦ ¦ ¦ ¦ ¦¦ ¦ ¦ ¦граждан, ¦ ¦ ¦ ¦ ¦ ¦ ¦ ¦ ¦ ¦ ¦ ¦ ¦ ¦ ¦ ¦ ¦¦ ¦ ¦ ¦уволенных с¦ ¦ ¦ ¦ ¦ ¦ ¦ ¦ ¦ ¦ ¦ ¦ ¦ ¦ ¦ ¦ ¦¦ ¦ ¦ ¦военной службы, и¦ ¦ ¦ ¦ ¦ ¦ ¦ ¦ ¦ ¦ ¦ ¦ ¦ ¦ ¦ ¦ ¦¦ ¦ ¦ ¦членов их семей ¦ ¦ ¦ ¦ ¦ ¦ ¦ ¦ ¦ ¦ ¦ ¦ ¦ ¦ ¦ ¦ ¦+-----+---------------------------+----------+-----------------+----+----+----+----+----+----+----+----+----+----+----+----+----+----+----+----+¦3.10.¦Апробация и внедрение новых¦2002 -¦Департамент ¦ - ¦ - ¦ - ¦ - ¦ - ¦ 250¦ 250¦ 250¦ - ¦ - ¦ - ¦ - ¦ - ¦ - ¦ - ¦ - ¦¦ ¦медико - психологических¦2005 гг. ¦социальной защиты¦ ¦ ¦ ¦ ¦ ¦ ¦ ¦ ¦ ¦ ¦ ¦ ¦ ¦ ¦ ¦ ¦¦ ¦технологий в работу¦ ¦населения ¦ ¦ ¦ ¦ ¦ ¦ ¦ ¦ ¦ ¦ ¦ ¦ ¦ ¦ ¦ ¦ ¦¦ ¦Областного центра¦ ¦Тверской области,¦ ¦ ¦ ¦ ¦ ¦ ¦ ¦ ¦ ¦ ¦ ¦ ¦ ¦ ¦ ¦ ¦¦ ¦социальной реабилитации¦ ¦Главное бюро МСЭ,¦ ¦ ¦ ¦ ¦ ¦ ¦ ¦ ¦ ¦ ¦ ¦ ¦ ¦ ¦ ¦ ¦¦ ¦военнослужащих, граждан,¦ ¦Областной центр¦ ¦ ¦ ¦ ¦ ¦ ¦ ¦ ¦ ¦ ¦ ¦ ¦ ¦ ¦ ¦ ¦¦ ¦уволенных с военной службы,¦ ¦социальной ¦ ¦ ¦ ¦ ¦ ¦ ¦ ¦ ¦ ¦ ¦ ¦ ¦ ¦ ¦ ¦ ¦¦ ¦и членов их семей.¦ ¦реабилитации ¦ ¦ ¦ ¦ ¦ ¦ ¦ ¦ ¦ ¦ ¦ ¦ ¦ ¦ ¦ ¦ ¦¦ ¦Использование методов¦ ¦военнослужащих, ¦ ¦ ¦ ¦ ¦ ¦ ¦ ¦ ¦ ¦ ¦ ¦ ¦ ¦ ¦ ¦ ¦¦ ¦социально - психологической¦ ¦граждан, ¦ ¦ ¦ ¦ ¦ ¦ ¦ ¦ ¦ ¦ ¦ ¦ ¦ ¦ ¦ ¦ ¦¦ ¦терапии, включающих¦ ¦уволенных с¦ ¦ ¦ ¦ ¦ ¦ ¦ ¦ ¦ ¦ ¦ ¦ ¦ ¦ ¦ ¦ ¦¦ ¦семейную терапию при¦ ¦военной службы, и¦ ¦ ¦ ¦ ¦ ¦ ¦ ¦ ¦ ¦ ¦ ¦ ¦ ¦ ¦ ¦ ¦¦ ¦участии ближайшего¦ ¦членов их семей ¦ ¦ ¦ ¦ ¦ ¦ ¦ ¦ ¦ ¦ ¦ ¦ ¦ ¦ ¦ ¦ ¦¦ ¦семейного окружения таких¦ ¦ ¦ ¦ ¦ ¦ ¦ ¦ ¦ ¦ ¦ ¦ ¦ ¦ ¦ ¦ ¦ ¦ ¦¦ ¦лиц ¦ ¦ ¦ ¦ ¦ ¦ ¦ ¦ ¦ ¦ ¦ ¦ ¦ ¦ ¦ ¦ ¦ ¦ ¦+-----+---------------------------+----------+-----------------+----+----+----+----+----+----+----+----+----+----+----+----+----+----+----+----+¦3.11.¦Создание информационной¦2003 -¦Департамент ¦ - ¦ - ¦ - ¦ - ¦ - ¦ - ¦ - ¦ - ¦ - ¦ - ¦ - ¦ - ¦ - ¦ - ¦ - ¦ - ¦¦ ¦базы данных об инвалидах¦2005 годы ¦социальной защиты¦ ¦ ¦ ¦ ¦ ¦ ¦ ¦ ¦ ¦ ¦ ¦ ¦ ¦ ¦ ¦ ¦¦ ¦боевых действий и военной¦ ¦населения ¦ ¦ ¦ ¦ ¦ ¦ ¦ ¦ ¦ ¦ ¦ ¦ ¦ ¦ ¦ ¦ ¦¦ ¦службы. Профессиональная¦ ¦Тверской области,¦ ¦ ¦ ¦ ¦ ¦ ¦ ¦ ¦ ¦ ¦ ¦ ¦ ¦ ¦ ¦ ¦¦ ¦реабилитация инвалидов¦ ¦Главное бюро МСЭ,¦ ¦ ¦ ¦ ¦ ¦ ¦ ¦ ¦ ¦ ¦ ¦ ¦ ¦ ¦ ¦ ¦¦ ¦боевых действий и военной¦ ¦Межрайонное бюро¦ ¦ ¦ ¦ ¦ ¦ ¦ ¦ ¦ ¦ ¦ ¦ ¦ ¦ ¦ ¦ ¦¦ ¦службы на основе¦ ¦МСЭ, Военные¦ ¦ ¦ ¦ ¦ ¦ ¦ ¦ ¦ ¦ ¦ ¦ ¦ ¦ ¦ ¦ ¦¦ ¦индивидуальных комплексных¦ ¦комиссариаты ¦ ¦ ¦ ¦ ¦ ¦ ¦ ¦ ¦ ¦ ¦ ¦ ¦ ¦ ¦ ¦ ¦¦ ¦планов социальной¦ ¦ ¦ ¦ ¦ ¦ ¦ ¦ ¦ ¦ ¦ ¦ ¦ ¦ ¦ ¦ ¦ ¦ ¦¦ ¦реабилитации ¦ ¦ ¦ ¦ ¦ ¦ ¦ ¦ ¦ ¦ ¦ ¦ ¦ ¦ ¦ ¦ ¦ ¦ ¦+-----+---------------------------+----------+-----------------+----+----+----+----+----+----+----+----+----+----+----+----+----+----+----+----+¦3.12.¦Развитие учебно -¦2003 -¦Департамент ¦ - ¦ - ¦ - ¦ - ¦ - ¦ 40¦ 60¦ 150¦ - ¦ - ¦ - ¦ - ¦ - ¦ - ¦ - ¦ - ¦¦ ¦материальной базы¦2005 годы ¦социальной защиты¦ ¦ ¦ ¦ ¦ ¦ ¦ ¦ ¦ ¦ ¦ ¦ ¦ ¦ ¦ ¦ ¦¦ ¦Областного центра¦ ¦населения ¦ ¦ ¦ ¦ ¦ ¦ ¦ ¦ ¦ ¦ ¦ ¦ ¦ ¦ ¦ ¦ ¦¦ ¦социальной реабилитации¦ ¦Тверской области,¦ ¦ ¦ ¦ ¦ ¦ ¦ ¦ ¦ ¦ ¦ ¦ ¦ ¦ ¦ ¦ ¦¦ ¦военнослужащих, граждан,¦ ¦Областной центр¦ ¦ ¦ ¦ ¦ ¦ ¦ ¦ ¦ ¦ ¦ ¦ ¦ ¦ ¦ ¦ ¦¦ ¦уволенных с военной службы,¦ ¦социальной ¦ ¦ ¦ ¦ ¦ ¦ ¦ ¦ ¦ ¦ ¦ ¦ ¦ ¦ ¦ ¦ ¦¦ ¦и членов их семей ¦ ¦реабилитации ¦ ¦ ¦ ¦ ¦ ¦ ¦ ¦ ¦ ¦ ¦ ¦ ¦ ¦ ¦ ¦ ¦¦ ¦ ¦ ¦военнослужащих, ¦ ¦ ¦ ¦ ¦ ¦ ¦ ¦ ¦ ¦ ¦ ¦ ¦ ¦ ¦ ¦ ¦¦ ¦ ¦ ¦граждан, ¦ ¦ ¦ ¦ ¦ ¦ ¦ ¦ ¦ ¦ ¦ ¦ ¦ ¦ ¦ ¦ ¦¦ ¦ ¦ ¦уволенных с¦ ¦ ¦ ¦ ¦ ¦ ¦ ¦ ¦ ¦ ¦ ¦ ¦ ¦ ¦ ¦ ¦¦ ¦ ¦ ¦военной службы, и¦ ¦ ¦ ¦ ¦ ¦ ¦ ¦ ¦ ¦ ¦ ¦ ¦ ¦ ¦ ¦ ¦¦ ¦ ¦ ¦членов их семей ¦ ¦ ¦ ¦ ¦ ¦ ¦ ¦ ¦ ¦ ¦ ¦ ¦ ¦ ¦ ¦ ¦+-----+---------------------------+----------+-----------------+----+----+----+----+----+----+----+----+----+----+----+----+----+----+----+----+¦ IV. ОБЕСПЕЧЕНИЕ ЗАНЯТОСТИ ¦+-----T---------------------------T----------T-----------------T-------------------------------------------------------------------------------+¦4.1. ¦Оказание финансовой¦2002 -¦Органы местного¦Средства, предусмотренные бюджетом Фонда поддержки малого и среднег ¦поддержки (льготное¦2005 гг. ¦самоуправления, ¦предпринимательства ¦¦ ¦кредитование, лизинг и др.)¦ ¦командование ¦ ¦¦ ¦коллективным предприятиям,¦ ¦воинских частей,¦ ¦¦ ¦создаваемым уволенными¦ ¦Фонд поддержки¦ ¦¦ ¦военнослужащими в местах их¦ ¦малого и среднего¦ ¦¦ ¦компактного проживания:¦ ¦предприниматель- ¦ ¦¦ ¦Тверь, Ржев, Конаково,¦ ¦ства, Комитет по¦ ¦¦ ¦Вышний Волочек, Бежецк,¦ ¦управлению ¦ ¦¦ ¦Андреаполь, Бологое¦ ¦имуществом ¦ ¦¦ ¦(Озерный), Торжок, Кимры ¦ ¦ ¦ ¦+-----+---------------------------+----------+-----------------+----T----T----T----T----T----T----T----T----T----T----T----T----T----T----T----+¦4.2. ¦Организация проведения¦2002 -¦Департамент ¦ - ¦ 5¦ 5¦ 5¦ - ¦ - ¦ - ¦ - ¦ - ¦ - ¦ - ¦ - ¦ - ¦ - ¦ - ¦ - ¦¦ ¦целевых ярмарок вакансий,¦2005 гг. ¦ФГСЗН, органы¦ ¦ ¦ ¦ ¦ ¦ ¦ ¦ ¦ ¦ ¦ ¦ ¦ ¦ ¦ ¦ ¦¦ ¦использование других¦ ¦местного ¦ ¦ ¦ ¦ ¦ ¦ ¦ ¦ ¦ ¦ ¦ ¦ ¦ ¦ ¦ ¦ ¦¦ ¦активных форм деятельности¦ ¦самоуправления, ¦ ¦ ¦ ¦ ¦ ¦ ¦ ¦ ¦ ¦ ¦ ¦ ¦ ¦ ¦ ¦ ¦¦ ¦для трудоустройства бывших¦ ¦Центр социальной¦ ¦ ¦ ¦ ¦ ¦ ¦ ¦ ¦ ¦ ¦ ¦ ¦ ¦ ¦ ¦ ¦¦ ¦военнослужащих и членов их¦ ¦реабилитации ¦ ¦ ¦ ¦ ¦ ¦ ¦ ¦ ¦ ¦ ¦ ¦ ¦ ¦ ¦ ¦ ¦¦ ¦семей ¦ ¦военнослужащих ¦ ¦ ¦ ¦ ¦ ¦ ¦ ¦ ¦ ¦ ¦ ¦ ¦ ¦ ¦ ¦ ¦+-----+---------------------------+----------+-----------------+----+----+----+----+----+----+----+----+----+----+----+----+----+----+----+----+¦4.3. ¦Совершенствование ¦Постоянно ¦Департамент ¦Средства, предусмотренные на текущее финансирование Департамента ФГСЗН п ¦деятельности биржи труда¦ ¦ФГСЗН, органы¦Тверской области ¦¦ ¦военнослужащих. Организация¦ ¦местного ¦ ¦¦ ¦работы выездных групп в¦ ¦самоуправления, ¦ ¦¦ ¦воинские части и удаленные¦ ¦Центр социальной¦ ¦¦ ¦военные городки для¦ ¦реабилитации ¦ ¦¦ ¦профконсультирования ¦ ¦военнослужащих ¦ ¦+-----+---------------------------+----------+-----------------+----T----T----T----T----T----T----T----T----T----T----T----T----T----T----T----+¦4.4. ¦Предоставление займа¦Постоянно ¦КПК КСВ¦ - ¦ - ¦ - ¦ - ¦ - ¦ - ¦ - ¦ - ¦ - ¦ - ¦ - ¦ - ¦ - ¦ 200¦ 300¦ 300¦¦ ¦пайщикам Кредитного союза¦ ¦"Тверской" ¦ ¦ ¦ ¦ ¦ ¦ ¦ ¦ ¦ ¦ ¦ ¦ ¦ ¦ ¦ ¦ ¦¦ ¦кадровых военнослужащих,¦ ¦ ¦ ¦ ¦ ¦ ¦ ¦ ¦ ¦ ¦ ¦ ¦ ¦ ¦ ¦ ¦ ¦ ¦¦ ¦уволенных в запас или¦ ¦ ¦ ¦ ¦ ¦ ¦ ¦ ¦ ¦ ¦ ¦ ¦ ¦ ¦ ¦ ¦ ¦ ¦¦ ¦отставку, "Тверской" для¦ ¦ ¦ ¦ ¦ ¦ ¦ ¦ ¦ ¦ ¦ ¦ ¦ ¦ ¦ ¦ ¦ ¦ ¦¦ ¦организации и развития¦ ¦ ¦ ¦ ¦ ¦ ¦ ¦ ¦ ¦ ¦ ¦ ¦ ¦ ¦ ¦ ¦ ¦ ¦¦ ¦малого и среднего¦ ¦ ¦ ¦ ¦ ¦ ¦ ¦ ¦ ¦ ¦ ¦ ¦ ¦ ¦ ¦ ¦ ¦ ¦¦ ¦предпринимательства ¦ ¦ ¦ ¦ ¦ ¦ ¦ ¦ ¦ ¦ ¦ ¦ ¦ ¦ ¦ ¦ ¦ ¦ ¦+-----+---------------------------+----------+-----------------+----+----+----+----+----+----+----+----+----+----+----+----+----+----+----+----+¦4.5. ¦Организация работы¦2002 -¦Департамент ¦ - ¦ - ¦ - ¦ - ¦ - ¦ - ¦ - ¦ - ¦ - ¦ - ¦ - ¦ - ¦ - ¦ - ¦ - ¦ - ¦¦ ¦социально - деловых центров¦2005 гг. ¦ФГСЗН, ¦ ¦ ¦ ¦ ¦ ¦ ¦ ¦ ¦ ¦ ¦ ¦ ¦ ¦ ¦ ¦ ¦¦ ¦по поддержке малых¦ ¦Администрация ¦ ¦ ¦ ¦ ¦ ¦ ¦ ¦ ¦ ¦ ¦ ¦ ¦ ¦ ¦ ¦ ¦¦ ¦предприятий, созданных¦ ¦Тверской области,¦ ¦ ¦ ¦ ¦ ¦ ¦ ¦ ¦ ¦ ¦ ¦ ¦ ¦ ¦ ¦ ¦¦ ¦уволенными военнослужащими¦ ¦органы местного¦ ¦ ¦ ¦ ¦ ¦ ¦ ¦ ¦ ¦ ¦ ¦ ¦ ¦ ¦ ¦ ¦¦ ¦и членами их семей ¦ ¦самоуправления, ¦ ¦ ¦ ¦ ¦ ¦ ¦ ¦ ¦ ¦ ¦ ¦ ¦ ¦ ¦ ¦ ¦¦ ¦ ¦ ¦командование ¦ ¦ ¦ ¦ ¦ ¦ ¦ ¦ ¦ ¦ ¦ ¦ ¦ ¦ ¦ ¦ ¦¦ ¦ ¦ ¦воинских частей ¦ ¦ ¦ ¦ ¦ ¦ ¦ ¦ ¦ ¦ ¦ ¦ ¦ ¦ ¦ ¦ ¦+-----+---------------------------+----------+-----------------+----+----+----+----+----+----+----+----+----+----+----+----+----+----+----+----+¦4.6. ¦Участие в разработке¦2002 -¦МО РФ, ¦Средства МО РФ и муниципальных образований по отдельному взаимосогласованному¦¦ ¦проекта по созданию новых¦2005 гг. ¦ ¦плану ¦¦ ¦рабочих мест, развитию¦ ¦ +----T----T----T----T----T----T----T----T----T----T----T----T----T----T----T----+¦ ¦малого предпринимательства¦ ¦Администрация ¦ ¦ ¦ ¦ ¦ ¦ ¦ ¦ ¦ ¦ ¦ ¦ ¦ ¦ ¦ ¦ ¦¦ ¦на базе высвобождаемых¦ ¦Тверской области,¦ ¦ ¦ ¦ ¦ ¦ ¦ ¦ ¦ ¦ ¦ ¦ ¦ ¦ ¦ ¦ ¦¦ ¦военных городков с¦ ¦Органы местного¦ ¦ ¦ ¦ ¦ ¦ ¦ ¦ ¦ ¦ 300¦ 300¦ 300¦ ¦ ¦ ¦ ¦¦ ¦использованием военного¦ ¦самоуправления, ¦ ¦ ¦ ¦ ¦ ¦ ¦ ¦ ¦ ¦ ¦ ¦ ¦ ¦ ¦ ¦ ¦¦ ¦имущества и военной¦ ¦командование ¦ ¦ ¦ ¦ ¦ ¦ ¦ ¦ ¦ ¦ ¦ ¦ ¦ ¦ ¦ ¦ ¦¦ ¦инфраструктуры, апробации¦ ¦воинских частей ¦ ¦ ¦ ¦ ¦ ¦ ¦ ¦ ¦ ¦ ¦ ¦ ¦ ¦ ¦ ¦ ¦¦ ¦пилотного проекта на¦ ¦ ¦ ¦ ¦ ¦ ¦ ¦ ¦ ¦ ¦ ¦ ¦ ¦ ¦ ¦ ¦ ¦ ¦¦ ¦территории Московского¦ ¦ ¦ ¦ ¦ ¦ ¦ ¦ ¦ ¦ ¦ ¦ ¦ ¦ ¦ ¦ ¦ ¦ ¦¦ ¦военного округа в Тверской¦ ¦ ¦ ¦ ¦ ¦ ¦ ¦ ¦ ¦ ¦ ¦ ¦ ¦ ¦ ¦ ¦ ¦ ¦¦ ¦области (гг. Тверь и¦ ¦ ¦ ¦ ¦ ¦ ¦ ¦ ¦ ¦ ¦ ¦ ¦ ¦ ¦ ¦ ¦ ¦ ¦¦ ¦Торжок) ¦ ¦ ¦ ¦ ¦ ¦ ¦ ¦ ¦ ¦ ¦ ¦ ¦ ¦ ¦ ¦ ¦ ¦ ¦L-----+---------------------------+----------+-----------------+----+----+----+----+----+----+----+----+----+----+----+----+----+----+----+----- Обоснование затрат областного бюджета--------T--------------------------T-------T------T-------------------------¬¦ N ¦ ¦Срок ¦Объем ¦ Обоснование ¦¦ п/п ¦ Наименование мероприятий ¦испол- ¦финан-¦ затрат ¦+-------+ ¦нения ¦сиро- ¦ ¦¦ пункт ¦ ¦ ¦вания ¦ ¦¦ пр-мы ¦ ¦ ¦(тыс. ¦ ¦¦ ¦ ¦ ¦руб.) ¦ ¦+-------+--------------------------+-------+------+-------------------------+¦1. ¦Организация ежегодного¦2002 г.¦ - ¦ ¦¦(1.2) ¦мониторинга социально -¦2003 г.¦ 75 ¦Изучение социально -¦¦ ¦экономического и правового¦2004 г.¦ 75 ¦экономического положения¦¦ ¦положения военнослужащих,¦2005 г.¦ 75 ¦500 человек с затратам覦 ¦граждан, уволенных с¦ ¦ ¦150 рублей на одног ¦военной службы, и членов¦ ¦ ¦человека ежегодно ¦¦ ¦их семей, как¦ ¦ ¦ ¦¦ ¦государственной системы¦ ¦ ¦ ¦¦ ¦непрерывного наблюдения и¦ ¦ ¦ ¦¦ ¦анализа основных¦ ¦ ¦ ¦¦ ¦показателей социальной¦ ¦ ¦ ¦¦ ¦защищенности указанной¦ ¦ ¦ ¦¦ ¦категории граждан с целью¦ ¦ ¦ ¦¦ ¦выработки предложения по¦ ¦ ¦ ¦¦ ¦ее усилению.¦ ¦ ¦ ¦¦ ¦(Постановление ¦ ¦ ¦ ¦¦ ¦Правительства РФ от¦ ¦ ¦ ¦¦ ¦27.02.99 N 232) ¦ ¦ ¦ ¦+-------+--------------------------+-------+------+-------------------------+¦2. ¦Разработка плана конверсии¦2002 -¦ - ¦Финансирование п(1.4) ¦военного городка Бологое-4¦2005 г.¦ ¦отдельному проекту¦¦ ¦(ЗАТО "Озерный") и его¦ ¦ ¦Администрации области,¦¦ ¦реализация ¦ ¦ ¦согласованному с¦¦ ¦ ¦ ¦ ¦Правительством Российско馦 ¦ ¦ ¦ ¦Федерации, Министерство즦 ¦ ¦ ¦ ¦обороны Российско馦 ¦ ¦ ¦ ¦Федерации 覦 ¦ ¦ ¦ ¦администрацией ЗАТО¦¦ ¦ ¦ ¦ ¦"Озерный" ¦+-------+--------------------------+-------+------+-------------------------+¦3. ¦Создание мобильной группы¦2003 г.¦ 90 ¦Приобретение оргтехники,¦¦(1.9) ¦для организации и¦ ¦ ¦канцелярских ¦¦ ¦проведения профориентации,¦ ¦ ¦принадлежностей, ¦¦ ¦юридического ¦ ¦ ¦справочно - методическо馦 ¦консультирования, оказания¦ ¦ ¦литературы, ¦¦ ¦помощи в создании малых¦ ¦ ¦командировочные 覦 ¦предприятий в местах¦ ¦ ¦транспортные расходы ¦¦ ¦компактного проживания¦2004 г.¦ 20 ¦Приобретение ¦¦ ¦военнослужащих ¦2005 г.¦ 20 ¦канцелярских ¦¦ ¦ ¦ ¦ ¦принадлежностей, ¦¦ ¦ ¦ ¦ ¦справочно - методическо馦 ¦ ¦ ¦ ¦литературы, ¦¦ ¦ ¦ ¦ ¦командировочные 覦 ¦ ¦ ¦ ¦транспортные расходы ¦+-------+--------------------------+-------+------+-------------------------+¦4. ¦Создание каталога¦2003 г.¦ 5 ¦Разработка, размножение 覦(2.2) ¦директивных, нормативных,¦2004 г.¦ 5 ¦рассылка каталога ⦦ ¦учебно - методических и¦2005 г.¦ 5 ¦количестве 100¦¦ ¦справочных документов,¦ ¦ ¦экземпляров. Оплата трудদ ¦определяющих льготы по¦ ¦ ¦разработчиков ¦¦ ¦обеспечению занятости¦ ¦ ¦ ¦¦ ¦военнослужащих и членов их¦ ¦ ¦ ¦¦ ¦семей ¦ ¦ ¦ ¦+-------+--------------------------+-------+------+-------------------------+¦5. ¦Разработка и издание¦2003 г.¦ 15 ¦Разработка, размножение 覦(2.3) ¦буклетов, памяток,¦2004 г.¦ 15 ¦рассылка 100 экземпляро⦦ ¦справочной литературы для¦2005 г.¦ 15 ¦буклетов, памяток,¦¦ ¦военнослужащих, подлежащих¦ ¦ ¦справочников для¦¦ ¦увольнению. Разработка и¦ ¦ ¦справочно - ¦¦ ¦внедрение методических¦ ¦ ¦консультационных пунктов ¦¦ ¦рекомендаций по вопросам¦ ¦ ¦ ¦¦ ¦содействия занятости¦ ¦ ¦ ¦¦ ¦военнослужащих, граждан,¦ ¦ ¦ ¦¦ ¦уволенных с военной¦ ¦ ¦ ¦¦ ¦службы, и членов их семей ¦ ¦ ¦ ¦+-------+--------------------------+-------+------+-------------------------+¦6. ¦Обобщение опыта подготовки¦2003 г.¦ 5 ¦Командировочные 覦(2.7) ¦военнослужащих в¦2004 г.¦ 5 ¦транспортные расходы п ¦профессиональных учебных¦2005 г.¦ 5 ¦изучению положительног ¦учреждениях РФ и Тверской¦ ¦ ¦опыта ¦¦ ¦области ¦ ¦ ¦ ¦+-------+--------------------------+-------+------+-------------------------+¦7. ¦Организация ¦2003 г.¦ 134 ¦Переподготовка 70 человеꦦ(3.3) ¦профессиональной ¦ ¦ ¦по граждански즦 ¦переподготовки ¦ ¦ ¦специальностям, ¦¦ ¦военнослужащих, граждан,¦ ¦ ¦повышающим ¦¦ ¦уволенных с военной¦ ¦ ¦конкурентоспособность нদ ¦службы, и членов их семей¦ ¦ ¦рынке труда ¦¦ ¦по рабочим специальностям ¦2004 г.¦ 100 ¦Переподготовка 50 человеꦦ ¦ ¦2005 г.¦ 100 ¦ежегодно по граждански즦 ¦ ¦ ¦ ¦специальностям, ¦¦ ¦ ¦ ¦ ¦повышающим ¦¦ ¦ ¦ ¦ ¦конкурентоспособность нদ ¦ ¦ ¦ ¦рынке труда ¦+-------+--------------------------+-------+------+-------------------------+¦8. ¦Организация и проведение¦2003 г.¦ 20 ¦Проведение двух семинаро⦦(3.4) ¦учебных семинаров по¦2004 г.¦ 20 ¦ежегодно с оплато馦 ¦вопросам юридического,¦2005 г.¦ 20 ¦проезда, проживания 覦 ¦медико - психологического¦ ¦ ¦питания участников.¦¦ ¦консультирования, оказание¦ ¦ ¦Стоимость проведения¦¦ ¦помощи в создании малых¦ ¦ ¦одного семинара - 10¦¦ ¦предприятий ¦ ¦ ¦тысяч рублей ¦+-------+--------------------------+-------+------+-------------------------+¦9. ¦Проведение тренинг -¦2003 г.¦ 16 ¦Проведение двух тренинг -¦¦(3.5) ¦семинаров "Практика работы¦2004 г.¦ 16 ¦семинаров ежегодно с¦¦ ¦районных организаций¦2005 г.¦ 16 ¦оплатой проезда,¦¦ ¦областного Союза ветеранов¦ ¦ ¦проживания и питания¦¦ ¦войны и военной службы с¦ ¦ ¦участников. Стоимость¦¦ ¦военкоматами, органами¦ ¦ ¦проведения одного тренин㦦 ¦местной власти по решению¦ ¦ ¦- семинара - 16 тысяч¦¦ ¦вопросов социальной защиты¦ ¦ ¦рублей (из них 8 тысяч¦¦ ¦ветеранов, переподготовке¦ ¦ ¦рублей - из областног ¦и поддержке¦ ¦ ¦бюджета) ¦¦ ¦предпринимательской ¦ ¦ ¦ ¦¦ ¦деятельности" (ежегодно 2¦ ¦ ¦ ¦¦ ¦семинара) ¦ ¦ ¦ ¦+-------+--------------------------+-------+------+-------------------------+¦10. ¦Создание при Центре¦ ¦ ¦ ¦¦(3.8) ¦социальной реабилитации¦ ¦ ¦ ¦¦ ¦военнослужащих (в¦ ¦ ¦ ¦¦ ¦существующей штатной¦ ¦ ¦ ¦¦ ¦численности) отделения¦ ¦ ¦ ¦¦ ¦медико - психологической¦ ¦ ¦ ¦¦ ¦помощи для осуществления¦ ¦ ¦ ¦¦ ¦реабилитации участников¦ ¦ ¦ ¦¦ ¦контртеррористических ¦ ¦ ¦ ¦¦ ¦операций, лиц,¦ ¦ ¦ ¦¦ ¦пострадавших при¦ ¦ ¦ ¦¦ ¦исполнении обязанностей¦ ¦ ¦ ¦¦ ¦военной службы. ¦ ¦ ¦ ¦¦ ¦Создание информационной¦2003 г.¦ 20 ¦Оплата трудদ ¦базы об участниках¦2004 г.¦ 25 ¦специалистов, ¦¦ ¦контртеррористических ¦2005 г.¦ 30 ¦командировочные, ¦¦ ¦операций, имеющих¦ ¦ ¦транспортные расходы.¦¦ ¦психологические и¦ ¦ ¦Реклама на радио 覦 ¦медицинские проблемы ¦ ¦ ¦телевидении ¦+-------+--------------------------+-------+------+-------------------------+¦11. ¦Медицинская и¦2003 г.¦ 30 ¦Приобретение специальных¦¦(3.9) ¦психологическая ¦2004 г.¦ 60 ¦лицензированных програм즦 ¦диагностика ¦2005 г.¦ 60 ¦и методик для¦¦ ¦посттравматических ¦ ¦ ¦психодиагностики. Оплатদ ¦расстройств, связанных с¦ ¦ ¦труда специалистов,¦¦ ¦"боевым стрессом", с целью¦ ¦ ¦командировочные 覦 ¦своевременного оказания¦ ¦ ¦транспортные расходы.¦¦ ¦амбулаторной медико -¦ ¦ ¦Приобретение необходимых¦¦ ¦психологической помощи ¦ ¦ ¦лекарственных препаратов ¦+-------+--------------------------+-------+------+-------------------------+¦12. ¦Апробация и внедрение¦2003 г.¦ 250 ¦Приобретение специальног(3.10) ¦новых медико -¦ ¦ ¦психотерапевтического ¦¦ ¦психологических технологий¦ ¦ ¦оборудования и обучени妦 ¦в работу Центра социальной¦ ¦ ¦специалистов - 120 тысяч¦¦ ¦реабилитации ¦ ¦ ¦рублей. Приобретени妦 ¦военнослужащих. ¦ ¦ ¦автомобиля для мобильно馦 ¦Использование методов¦ ¦ ¦группы и перевозк覦 ¦социально - ¦ ¦ ¦оборудования в районы¦¦ ¦психологической терапии,¦ ¦ ¦области - 130 тысяч¦¦ ¦включающих семейную¦ ¦ ¦рублей ¦¦ ¦терапию при участии¦2004 г.¦ 250 ¦Приобретение специальног ¦ближайшего семейного¦ ¦ ¦медицинского оборудования¦¦ ¦окружения таких лиц ¦ ¦ ¦и компьютерных программ ꦦ ¦ ¦ ¦ ¦нему, проведени妦 ¦ ¦ ¦ ¦психотерапевтического 覦 ¦ ¦ ¦ ¦фармакотерапевтического ¦¦ ¦ ¦ ¦ ¦лечения - 150 тысяч¦¦ ¦ ¦ ¦ ¦рублей. Проведени妦 ¦ ¦ ¦ ¦научно - практических¦¦ ¦ ¦ ¦ ¦семинаров с¦¦ ¦ ¦ ¦ ¦психотерапевтами области,¦¦ ¦ ¦ ¦ ¦оплата трудদ ¦ ¦ ¦ ¦специалистов, проведени妦 ¦ ¦ ¦ ¦исследовательской работы¦¦ ¦ ¦ ¦ ¦по оптимизаци覦 ¦ ¦ ¦ ¦фармакотерапевтического ¦¦ ¦ ¦ ¦ ¦лечения, занятия с¦¦ ¦ ¦ ¦ ¦семьями лиц, страдающих¦¦ ¦ ¦ ¦ ¦посттравматическими ¦¦ ¦ ¦ ¦ ¦нарушениями - 100 тысяч¦¦ ¦ ¦ ¦ ¦рублей ¦¦ ¦ ¦2005 г.¦ 250 ¦Приобретение необходимог ¦ ¦ ¦ ¦оборудования - 90 тысяч¦¦ ¦ ¦ ¦ ¦рублей. Проведени妦 ¦ ¦ ¦ ¦межрегиональной ¦¦ ¦ ¦ ¦ ¦конференции с¦¦ ¦ ¦ ¦ ¦привлечением ¦¦ ¦ ¦ ¦ ¦специалистов, ¦¦ ¦ ¦ ¦ ¦командировочные 覦 ¦ ¦ ¦ ¦транспортные расходы -¦¦ ¦ ¦ ¦ ¦160 тысяч рублей ¦+-------+--------------------------+-------+------+-------------------------+¦13. ¦Развитие учебно -¦2003 г.¦ 40 ¦Приобретение LCD - ¦¦(3.12) ¦материальной базы Центра¦ ¦ ¦проектора стоимостью 40¦¦ ¦социальной реабилитации¦ ¦ ¦тысяч рублей ¦¦ ¦военнослужащих, граждан,¦2004 г.¦ 60 ¦Приобретение 2-х ПЭВМ для¦¦ ¦уволенных с военной¦ ¦ ¦учебного классদ ¦службы, и членов их семей ¦ ¦ ¦стоимостью 30 тысяч¦¦ ¦ ¦ ¦ ¦рублей каждая ¦¦ ¦ ¦2005 г.¦ 150 ¦Приобретение 3-х ПЭВМ,¦¦ ¦ ¦ ¦ ¦2-х принтеров,¦¦ ¦ ¦ ¦ ¦копировального аппаратদ ¦ ¦ ¦ ¦(1 ПЭВМ - 31 тысяча, 1¦¦ ¦ ¦ ¦ ¦принтер - 11 тысяч¦¦ ¦ ¦ ¦ ¦рублей, копировальны馦 ¦ ¦ ¦ ¦аппарат - 35 тысяч¦¦ ¦ ¦ ¦ ¦рублей) ¦+-------+--------------------------+-------+------+-------------------------+¦ ¦ВСЕГО по программе из¦2002 -¦ 2097 ¦ ¦¦ ¦областного бюджета ¦2005 г.¦ ¦ ¦¦ ¦ ¦ ¦ ¦ ¦¦ ¦Из них: ¦2002 г.¦ - ¦ ¦¦ ¦ ¦2003 г.¦ 700 ¦ ¦¦ ¦ ¦2004 г.¦ 651 ¦ ¦¦ ¦ ¦2005 г.¦ 746 ¦ ¦L-------+--------------------------+-------+------+--------------------------