Постановление Администрации Тверской области от 16.08.2005 № 266-па
О взаимодействии по кадровым вопросам исполнительных органов государственной власти Тверской области с государственными унитарными предприятиями Тверской области и государственными учреждениями Тверской области
АДМИНИСТРАЦИЯ ТВЕРСКОЙ ОБЛАСТИ П О С Т А Н О В Л Е Н И Е16.08.2005 г. Тверь N 266-па Утратилo силу - Постановление Администрации Тверской области от 29.12.2010 г. N 657-па О взаимодействии по кадровым вопросам исполнительныхорганов государственной власти Тверской областис государственными унитарными предприятиямиТверской области и государственными учреждениямиТверской области (В редакции Постановлений Администрации Тверской области от 05.07.2010 г. N 325-па) На основании статей 10,14 Закона Тверской области от 09.04.2002 N23-ЗО "Об управлении государственным имуществом Тверской области" (сизменениями и дополнениями от 06.11.2002, 14.03.2003, 06.06.2003,04.05.2006) Администрация Тверской области постановляет: (В редакции Постановления Администрации Тверской областиот 20.09.2006 г. N 237-па) 1. Назначение на должность, заключение, изменение и прекращениетрудовых договоров с руководителями государственных унитарныхпредприятий Тверской области и государственных учреждений Тверскойобласти (далее - областные организации) осуществляются распоряжениямикомитета по управлению имуществом Тверской области и согласовываются:(В редакции Постановления Администрации Тверской области от 05.07.2010г. N 325-па) - заместителем Губернатора Тверской области, курирующимотраслевой орган исполнительной власти Тверской области, вподведомственности которого находится областная организация (далее -заместителем Губернатора Тверской области); - отраслевым органом исполнительной власти Тверской области, вподведомственности которого находится областная организация; - управлением государственной службы и кадров аппаратаГубернатора Тверской области. Согласование проектов распоряжений комитета по управлениюимуществом Тверской области, указанных в настоящем пункте, и трудовыхдоговоров (дополнительных соглашений к трудовым договорам) сруководителями областных организаций обеспечивается соответствующимотраслевым органом исполнительной власти Тверской области. (Дополнен -Постановление Администрации Тверской области от 05.07.2010 г. N325-па) Срок согласования не может превышать трех рабочих дней, а приувольнении руководителя областной организации по собственному желаниюв связи с невозможностью продолжения им работы (часть 3 статьи 80Трудового кодекса Российской Федерации) и в других неотложных случаях- одного рабочего дня. (В редакции Постановления Администрации Тверской областиот 20.09.2006 г. N 237-па) 2. Вместе с проектом распоряжения комитета по управлениюимуществом Тверской области о назначении на должность руководителяобластной организации соответствующий отраслевой орган исполнительныйвласти Тверской области представляет в комитет по управлениюимуществом Тверской области следующие документы: - личное заявление гражданина; - трудовой договор (4 экз.) с лицом, назначаемым на должностьруководителя областной организации, согласованный заместителемГубернатора Тверской области, отраслевым органом исполнительной властиRверской области (в соответствии с установленной подведомственностью),с управлением государственной службы и кадров аппарата ГубернатораТверской области; - представление отраслевого органа исполнительной власти наназначение руководителя, согласованное заместителем ГубернатораТверской области, курирующим соответствующее направление деятельности; - анкету по учету кадров (с фотографией размером 4 х 6 см); - автобиографию; - копию документов о профессиональном образовании,переподготовке, повышении квалификации, ученой степени (ученомзвании); - копию трудовой книжки или документа, подтверждающегопрохождение военной или иной службы; - копию страхового свидетельства государственного пенсионногострахования. Копии документов должны быть в установленном порядке завереныработником кадровой службы соответствующего отраслевого органаисполнительной власти. (В редакции Постановления Администрации Тверской областиот 20.09.2006 г. N 237-па) 2-1. Применение к руководителям областных организацийдисциплинарных взысканий осуществляется по решению комитета поуправлению имуществом Тверской области в соответствии сзаконодательством Российской Федерации. Для принятия решения о применении к руководителям областныхорганизаций дисциплинарных взысканий комитетом по управлениюимуществом Тверской области по инициативе заместителя ГубернатораТверской области либо отраслевого органа исполнительной властиТверской области, в подведомственности которого находится областнаяорганизация (в случае, если подведомственность не определена, - пособственной инициативе), проводится служебная проверка. Для проведения указанной в настоящем пункте служебной проверкираспоряжением комитета по управлению имуществом Тверской областиобразуется Комиссия (далее - Комиссия), в состав которой вобязательном порядке включаются представители: - комитета по управлению имуществом Тверской области; - отраслевого органа исполнительной власти Тверской области, вподведомственности которого находится областная организация; - управления государственной службы и кадров аппарата ГубернатораТверской области. В обращении отраслевого органа исполнительной власти Тверскойобласти в комитет по управлению имуществом Тверской области опроведении служебной проверки в обязательном порядке указываютсясведения о согласованных кандидатурах представителей соответствующегоотраслевого органа исполнительной власти Тверской области и управлениягосударственной службы и кадров аппарата Губернатора Тверской областидля включения в состав Комиссии. В ходе проведения служебной проверки Комиссия: - требует и рассматривает письменные объяснения руководителейобластных организаций по фактам, послужившим основаниями дляпроведения служебной проверки; - оформляет протокол служебной проверки, в котором отражает ход ирезультаты служебной проверки; - представляет в комитет по управлению имуществом Тверскойобласти предложения о применении дисциплинарных взысканий круководителям областных организаций. Получение письменных объяснений от руководителей областныхорганизаций и оформление протокола служебной проверки возлагаются насоответствующий отраслевой орган исполнительной власти Тверскойобласти. Решение о применении дисциплинарного взыскания к руководителюобластной организации принимается комитетом по управлению имуществомТверской области в соответствии с трудовым законодательством наосновании протокола служебной проверки и прилагаемых к немуматериалов. Руководитель областной организации подлежит ознакомлению подроспись с решением о применении дисциплинарного взыскания втрехдневный срок со дня его принятия. Решение о применении дисциплинарного взыскания может бытьобжаловано в судебном порядке. Если в течение года со дня применения дисциплинарного взысканияруководитель областной организации не будет подвергнут новомудисциплинарному взысканию, то он считается не имеющим дисциплинарноговзыскания. Комитет по управлению имуществом Тверской области до истечениягода со дня применения дисциплинарного взыскания имеет право снять егос руководителя областной организации в соответствии сзаконодательством Российской Федерации. (Пункт 2-1 дополнен - Постановление Администрации Тверскойобласти от 05.07.2010 г. N 325-па) 3. Комитету по управлению имуществом Тверской области (КузнецовС.А.) в трехдневный срок со дня вступления в силу изменений и (или)дополнений в уставы областных организаций представлять заверенныекопии указанных изменений и (или) дополнений в управлениегосударственной службы и кадров аппарата Губернатора Тверской области. 4. Отраслевым органам исполнительной власти Тверской области всоответствии с установленной подведомственностью (в случае, еслиподведомственность не определена - комитету по управлению имуществомТверской области): 4.1 организовать взаимодействие с областными организациями вчасти предоставления информации данными организациями о предстоящемотпуске руководителя областной организации, временнойнетрудоспособности, ином длительном отсутствии указанногоруководителя; 4.2 обеспечить ознакомление руководителей областных организацийс распорядительными документами о назначении (увольнении) на должностьв соответствии с трудовым законодательством; 4.3 при заключении трудовых договоров с руководителями областныхорганизаций использовать утвержденную примерную форму трудовогодоговора; 4.4 при необходимости внесения изменений в трудовые договоры,использовать за основу утвержденную примерную форму трудового договорас руководителем областной организации; 4.5 предоставлять управлению государственной службы и кадроваппарата Губернатора Тверской области: - копию письма о согласовании предоставления отпускаруководителю областной организации и заверенную копиюраспорядительного документа о возложении обязанностей руководителя надолжностное лицо областной организации на время отпуска руководителя; - за 10 дней до начала календарного года выписку из графикаотпусков (в части отпуска руководителя) областных организаций. 5. Руководителям областных организаций: 5.1 в трехдневный срок представлять в отраслевые органыисполнительной власти в соответствии с установленнойподведомственностью и управление государственной службы и кадроваппарата Губернатора Тверской области информацию по первымзаместителям, заместителям руководителя областных организаций(вакансии, замещение вакансий и т.п.); 5.2. согласовывать предоставление отпуска руководителя областнойорганизации (с обязательным возложением обязанностей руководителя надолжностное лицо на время отпуска) с комитетом по управлениюимуществом Тверской области, отраслевым органом исполнительной властиТверской области в соответствии с установленной подведомственностью иуправлением государственной службы и кадров аппарата ГубернатораТверской области; (В редакции Постановления Администрации Тверской областиот 20.09.2006 г. N 237-па) 5.3. представлять в управление государственной службы и кадроваппарата Губернатора Тверской области штатное расписание областнойорганизации на 01 января календарного года, согласованное комитетом поуправлению имуществом Тверской области и отраслевым органомисполнительной власти Тверской области в соответствии с установленнойподведомственностью, в дальнейшем - в трехдневный срок при измененииштатного расписания областной организации. (В редакции Постановления Администрации Тверской областиот 20.09.2006 г. N 237-па) 6. Контроль за исполнением настоящего постановления возложить назаместителя Губернатора Тверской области Цеберганова Ю.В. Отчет об исполнении постановления представлять ежегодно в срок до31 марта года, следующего за отчетным. (Пункт 6 в редакции Постановления Администрации Тверской областиот 05.07.2010 г. N 325-па) 7. Настоящее постановление вступает в силу со дня его подписанияи подлежит официальному опубликованию. Губернатор области Д.В.Зеленин