Постановление Администрации Тверской области от 17.04.2007 № 113-па
О проведении конкурса лучших учителей образовательных учреждений, реализующих общеобразовательные программы начального общего, основного общего и среднего (полного) общего образования
АДМИНИСТРАЦИЯ ТВЕРСКОЙ ОБЛАСТИ П О С Т А Н О В Л Е Н И Е 17.04.2007 г. Тверь N 113-па Утратилo силу - Постановление Администрации Тверской области от 21.06.2010 г. N 287-па О проведении конкурса лучших учителейобразовательных учреждений, реализующихобщеобразовательные программыначального общего, основного общего исреднего (полного) общего образования Во исполнение Указа Президента Российской Федерации от 06.04.2006N 324 "О денежном поощрении лучших учителей", постановленияПравительства Российской Федерации от 05.05.2006 N 269 "О порядкераспределения и предоставления субвенций из федерального бюджетабюджетам субъектов Российской Федерации на выплату денежного поощрениялучших учителей", приказа Министерства образования и науки РоссийскойФедерации от 10.05.2006 N 102 "Об утверждении Правил проведенияконкурса на получение денежного поощрения лучших учителей", в рамкахреализации приоритетного национального проекта "Образование" натерритории Тверской области Администрация Тверской областипостановляет: 1. Проводить ежегодно конкурс лучших учителей образовательныхучреждений, реализующих общеобразовательные программы начальногообщего, основного общего и среднего (полного) общего образования,расположенных на территории Тверской области, на получение денежногопоощрения за высокое профессиональное мастерство и значительный вкладв развитие образования (далее - конкурс) в пределах субвенций изфедерального бюджета, предоставляемых областному бюджету Тверскойобласти на эти цели. 2. Утвердить Процедуру проведения конкурса лучших учителейобразовательных учреждений, реализующих общеобразовательные программыначального общего, основного общего и среднего (полного) общегообразования, расположенных на территории Тверской области, наполучение денежного поощрения за высокое профессиональное мастерство изначительный вклад в развитие образования (приложение 1). 3. Утвердить максимальный балл по критериям отбора конкурсалучших учителей образовательных учреждений Тверской области(приложение 2). 4. Департаменту образования Тверской области (Муравьев Е.М.)совместно с управлением информационной политики и общественных связейаппарата Губернатора Тверской области (Ромицына Л.М.) и комитетомвнутренней политики Тверской области (Ефременко Д.М.) обеспечитьинформационное сопровождение проведения конкурса лучших учителейобразовательных учреждений, реализующих общеобразовательные программыначального общего, основного общего и среднего (полного) общегообразования. 5. Признать утратившим силу с 01.03.2007 постановлениеАдминистрации Тверской области от 27.07.2006 N 188-па "О проведенииконкурса лучших учителей образовательных учреждений, реализующихобщеобразовательные программы начального общего, основного общего исреднего (полного) общего образования". 6. Контроль за исполнением настоящего постановления возложить назаместителя Губернатора Тверской области Пищулину О.И. Отчет об исполнении постановления представлять ежегодно в срок до1 января. 7. Настоящее постановление вступает в силу со дня егоофициального опубликования и распространяет свое действие направоотношения, возникшие с 01.03.2007. Губернатор области Д.В.Зеленин Приложение 1 Утверждена постановлением Администрации Тверской области от 17.04.2007 N 113-па Процедура проведения конкурса лучших учителей образовательных учреждений, реализующих общеобразовательные программы начального общего, основного общего и среднего (полного) общего образования, расположенных на территории Тверской области, на получение денежного поощрения за высокое профессиональное мастерство и значительный вклад в развитие образования I. Общие положения 1.1. Для осуществления организационной работы по проведениюконкурса департаментом образования Тверской области создаетсяконкурсная комиссия. 1.2. Конкурсная комиссия: - разрабатывает примерную форму аналитической справки (отчета) одеятельности претендента, протокол результатов экспертизы по критериямотбора, согласовывает их содержание с региональной рабочей группой пореализации приоритетного национального проекта "Образование" вТверской области (формы конкурсной документации утверждаются приказомдепартамента образования Тверской области); - регистрирует представления заявителей и документы напретендентов; - организует экспертизу по критериям отбора; - организует в установленных случаях повторную экспертизу покритериям отбора. 1.3. Сроки проведения конкурса утверждаются ежегодно приказомдепартамента образования Тверской области в соответствии со сроками,установленными сетевым графиком по реализации приоритетногонационального проекта "Образование", которые ежегодно утверждаютсяприказом Министерства образования и науки Российской Федерации. II. Процедура проведения конкурса 2.1. Для участия в конкурсе орган самоуправления (советобразовательного учреждения, попечительский совет, управляющий советили др.), обеспечивающий государственно-общественный характеруправления образовательным учреждением; профессиональнаяпедагогическая ассоциация или объединение, созданные в установленномпорядке (предметные методические объединения, ассоциации пообразовательным технологиям, профессиональные союзы или др.) (далее -заявитель), подает в конкурсную комиссию представление на претендентана участие в конкурсе с приложением следующих документов: - копия диплома о профессиональном образовании, завереннаяруководителем образовательного учреждения; - выписка из трудовой книжки, заверенная руководителемобразовательного учреждения; - копия тарификационного листа или выписка из приказа,подтверждающего объем учебной нагрузки в текущем учебном году,заверенная руководителем образовательного учреждения; - ходатайство профессионального сообщества учителей-предметниковмуниципального и (или) регионального уровня; - аналитическая справка о деятельности учителя, завереннаязаявителем. 2.2. Документы, предоставленные в конкурсную комиссию,регистрируются в регистрационном листе, копия которого передаетсязаявителю. 2.3. Конкурсная комиссия в течение двух дней рассматривает их напредмет соответствия перечню, указанному в пункте 2.1. 2.4. В случае несоответствия предоставленных документов перечню,указанному в пункте 2.1, представление заявителя считается неподанным,о чем он совместно с претендентом уведомляются конкурсной комиссией втечение трех дней. В иных случаях конкурсная комиссия передаетдокументы для экспертной оценки. 2.5. Экспертная оценка представленных материалов по критериямотбора осуществляется экспертным советом, который создаетсядепартаментом образования Тверской области. 2.6. Положение об экспертном совете утверждается нормативнымактом департамента образования Тверской области. Состав экспертногосовета, включающий не менее трех общественных организаций (ассоциацийпопечителей, выпускников, экспертов и консультантов по вопросам общегообразования; советов ректоров вузов, руководителей образовательныхучреждений начального и среднего профессионального образования;территориальной профсоюзной организации работников народногообразования и науки; профессиональных объединений работодателей,родителей и других общественных организаций), утверждается приказомдепартамента образования Тверской области. 2.7. На экспертизу одного пакета документов претендента покритериям отбора отводится не более трех дней. Результаты экспертизыоформляются протоколом, который подписывается экспертом и передаетсяпредседателю экспертного совета для направления в конкурсную комиссию.Конкурсная комиссия доводит результаты экспертизы по критериям отборадо сведения заявителя и претендента с указанием предельного срока дляих обжалования, который составляет три дня. 2.8. В случае поступления в конкурсную комиссию с соблюдениемустановленного срока письменного мотивированного несогласия заявителяс результатами экспертизы по критериям отбора конкурсная комиссияназначает повторную экспертизу комплекта документов. Срок повторнойэкспертизы не может превышать трех дней. Результаты повторнойэкспертизы оформляются протоколом, который подписывается экспертом ипередается в конкурсную комиссию. О результатах повторной экспертизыконкурсная комиссия сообщает заявителю и претенденту. III. Подведение итогов конкурса 3.1. На основании протоколов (в том числе протоколов порезультатам повторной экспертизы) экспертного совета конкурснаякомиссия выстраивает рейтинговую шкалу претендентов, в соответствии скоторой формирует список учителей-победителей конкурса, исходя изобъема соответствующей субвенции, определенного Тверской области. 3.4. Список учителей - победителей конкурса передается конкурснойкомиссией для его рассмотрения и одобрения на заседании совета покоординации работы по реализации приоритетных национальных проектов идемографической политике в Тверской области. 3.5. Список победивших в конкурсе учителей, рассмотренный иодобренный советом по координации работы по реализации приоритетныхнациональных проектов и демографической политике в Тверской области,направляется в Министерство образования и науки Российской Федерации. 3.6. Выписка из приказа Министерства образования и наукиРоссийской Федерации об учителях-победителях конкурса, которымвыплачивается денежное поощрение, доводится департаментом образованияТверской области до сведения учителей - победителей конкурса. 3.7. Конкурсная комиссия организует церемонию награжденияучителей - победителей конкурса Почетными грамотами Министерстваобразования и науки Российской Федерации. Приложение 2 Утвержден постановлением Администрации Тверской области от 17.04.2007 N 113-па Максимальный балл по критериям отбора конкурса лучших учителей образовательных учреждений Тверской области |——————|————————————————————————————————————————————|———————————————————|| N п/п| Критерий | Максимальный балл ||——————|————————————————————————————————————————————|———————————————————|| 1.|Позитивная динамика учебных достижений| 10 баллов || |обучающихся за последние три года | ||——————|————————————————————————————————————————————|———————————————————|| 2.|Позитивные результаты внеурочной| 6 баллов || |деятельности обучающихся по учебным| || |предметам | ||——————|————————————————————————————————————————————|———————————————————|| 3.|Позитивные результаты деятельности учителя| 10 баллов || |по выполнению функций классного руководителя| ||——————|————————————————————————————————————————————|———————————————————|| 4.|Использование современных образовательных| 8 баллов || |технологий, в том числе| || |информационно-коммуникационных, в процессе| || |обучения предмету и в воспитательной работе | ||——————|————————————————————————————————————————————|———————————————————|| 5.|Обобщение и распространение собственного| 6 баллов || |педагогического опыта на муниципальном и| || |(или) региональном уровне (мастер-классы,| || |семинары, конференции, "круглые столы" и| || |другое) | ||——————|————————————————————————————————————————————|———————————————————|| 6.|Участие в муниципальных, региональных и| 6 баллов || |федеральных профессиональных конкурсах | ||——————|————————————————————————————————————————————|———————————————————|| 7.|Повышение квалификации и профессиональная| 4 балла || |переподготовка | ||——————|————————————————————————————————————————————|———————————————————|| Итого | 50 баллов ||———————————————————————————————————————————————————|———————————————————|